為持續(xù)提升營銷隊伍綜合素養(yǎng)，近期，廣西壯族自治區(qū)防城港市煙草專賣局（公司）“三舉措”打造高素質(zhì)營銷人才隊伍。

聚焦提升營銷持證率，打造專業(yè)化營銷隊伍。強化思想認識，加強對符合報考營銷技能鑒定條件的員工進行動員；強化考前輔導(dǎo)，制定考前培訓(xùn)學(xué)習(xí)計劃，通過“傳幫帶”，做好考前幫扶工作；強化以考促學(xué)，以實訓(xùn)為抓手、考核為推力，采取每日一學(xué)、每周一練、每月一測、每季一考等模式，做好個性化學(xué)習(xí)指導(dǎo)。

聚焦提升課件開發(fā)能力，打造職業(yè)化內(nèi)訓(xùn)師隊伍。開展營銷內(nèi)訓(xùn)師專項培訓(xùn)，提升營銷內(nèi)訓(xùn)師的課件開發(fā)及講授能力；開設(shè)營銷知識課堂，采用“線上+線下”的形式，將制度學(xué)習(xí)、營銷重點工作和客戶經(jīng)理進階課程內(nèi)容融入營銷知識培訓(xùn)中；搭建課件分享平臺，共享學(xué)習(xí)資源。

聚焦提升營銷創(chuàng)新能力，打造現(xiàn)代化營銷隊伍。認真查找工作難點、堵點問題，有針對性開展科技創(chuàng)新項目研究，以工作創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新化解工作難題；以勞動競賽方式激發(fā)員工才智，持續(xù)在營銷隊伍中營造“比學(xué)趕超”的良好氛圍。