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日常黨委和紀檢監(jiān)察工作中與黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作相結(jié)合，以廉政文化入心為根本，筑牢企業(yè)各層級干部的思想道德防線。
首先，建立健全干部廉政責任保障機制
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》為抓手，通過專題培訓、營銷競賽、技能比武、崗位練兵等不同的方式與途徑，穩(wěn)步提高營銷人員的思想道德和業(yè)務技能素養(yǎng)，持續(xù)提升營銷人員把握市場、培育品牌、服務客戶
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以及發(fā)展和弘揚，為廉政文化的建設(shè)提供有利的人文教育環(huán)境。特別是引導工程項目經(jīng)辦人員牢固構(gòu)筑抵御腐蝕的思想道德防線，使清廉之風吹進每個角落，使廉政文化滲透到日常
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約束和制衡來化解、轉(zhuǎn)移和降低由于崗位職責的特殊性及存在思想道德、外部環(huán)境和制度機制等方面的實際風險，可能造成在崗人員不正確履行行政職責或不作為，構(gòu)成失職瀆職、“以權(quán)謀私
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，不難發(fā)現(xiàn)，其有以下四個方面的內(nèi)容：一是指廉潔從政的思想道德要求，作用于執(zhí)政者的內(nèi)心世界，形成廉潔從政的文化動力；二是
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全面提高專賣隊伍的綜合素質(zhì)，把專賣隊伍建設(shè)成為“政治合格、作風優(yōu)良、紀律嚴明、秉公執(zhí)法”的高素質(zhì)、高標準隊伍。首先，要加強專賣人員思想道德、職業(yè)道德的教育學習。我們煙草執(zhí)法
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康強調(diào)，我國社會的深刻變化和思想道德領(lǐng)域出現(xiàn)的一些現(xiàn)象，勢必會對行業(yè)黨員領(lǐng)導干部帶來影響和沖擊。必須高度重視行業(yè)領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部思想作風建設(shè)，為行業(yè)持續(xù)
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;牢固樹立正確的發(fā)展觀、政績觀、權(quán)力觀和利益觀。深入開展“兩個至上”在崗位主題實踐活動，使“兩個至上”真正成為員工共同的價值追求和行為準則，為嚴格規(guī)范打牢思想道德基礎(chǔ)
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；要加強專賣執(zhí)法文化建設(shè)，促進執(zhí)法人員的思想道德和職業(yè)道德建設(shè)；要廣泛利用個別談心、工作例會等時機，講清依法行政、文明執(zhí)法的意義，提高
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潔行為，使廉榮貪恥的價值觀為廣大干部員工所認同和接受，成為普遍的思想觀念和價值取向。兩相結(jié)合將有助于促進廣大干部員工特別是領(lǐng)導干部筑牢思想道德防線，提高他們
