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幾乎沒有法律價值，并且這次上訴的意圖顯然是要拖延對自卷煙零售商執(zhí)行聯(lián)邦法律。
稅務(wù)與貿(mào)易局目前正與自卷煙機(jī)械行業(yè)進(jìn)行和解談判，尚不清楚稅務(wù)與貿(mào)易局將于何時開始執(zhí)行不利于
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壓力”，帶動縣局全體員工不斷增進(jìn)科學(xué)發(fā)展共識，不斷發(fā)現(xiàn)和解決制約永修煙草工作中存在的問題。二是增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，積極投身創(chuàng)建實踐。深入推進(jìn)貫標(biāo)、對標(biāo)、全面預(yù)算
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煙草在線射陽消息 為全面加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題與矛盾，日前，江蘇射陽縣局（分公司）創(chuàng)新
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對照作了進(jìn)一步的分析梳理，匯報了存在的差距和解決措施，特別針對“短板”和弱項指標(biāo)進(jìn)行了深入分析，對下半年重點(diǎn)工作安排進(jìn)行了研究部署。
會議要求各部門要繼續(xù)
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，增強(qiáng)了班子成員制定措施的科學(xué)性和解決實際問題的有效性。
“1554”基層領(lǐng)導(dǎo)班子工作方法是以爭創(chuàng)“一流的領(lǐng)導(dǎo)班子”為核心任務(wù)，圍繞“情況了解，問題解決，
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出發(fā)，對客戶經(jīng)理進(jìn)行多方面、多層次、多角度地咨詢，以此來考察客戶經(jīng)理在日常工作中的應(yīng)變能力和解決問題能力。扮作客戶經(jīng)理的一方要嚴(yán)格按照《客戶經(jīng)理工作規(guī)范》工作要求
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管理水平”的專題調(diào)研。
調(diào)研組在攀枝花市米易縣深入了解了當(dāng)前煙用物資運(yùn)行管理現(xiàn)狀及監(jiān)督情況，并就煙用物資管理及監(jiān)管中存在的問題、實際困難和解決方法，與參與調(diào)研的人員展開了充分
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的問題則當(dāng)場拍板，責(zé)成相關(guān)責(zé)任人抓緊給予辦理。為了暢通反映問題和解決問題的渠道，李局長還責(zé)成辦公室要充分發(fā)揮本局信息平臺網(wǎng)站的作用，制定出相關(guān)的制度和考核辦法
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（部門）對重要部位和環(huán)節(jié)、各崗位安全風(fēng)險點(diǎn)進(jìn)行排查，及時糾正和解決存在的各類問題和隱患，切實把上級各項要求和規(guī)章制度落到實處，筑牢安全生產(chǎn)第一
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分析問題和解決問題的水平。三是全體員工在抓好專賣、營銷目標(biāo)任務(wù)推進(jìn)的基礎(chǔ)上，要認(rèn)真落實網(wǎng)建指標(biāo)、綜合保障等工作任務(wù)，確保半年目標(biāo)考核取得更好成績。
