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;其中發(fā)明專利7項(xiàng)、實(shí)用新型專利10項(xiàng)；發(fā)表論文5篇；有2名科技人員被評為云南省技術(shù)創(chuàng)新人才，1名被評為全國優(yōu)秀科技工作者，1名被評為玉溪市中青年
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營銷體系建設(shè)；三是構(gòu)建移動(dòng)互聯(lián)、服務(wù)互動(dòng)、營銷互通三大平臺，加大卷煙電子商務(wù)實(shí)踐力度；四是創(chuàng)新人才考核機(jī)制、客戶培訓(xùn)思路和現(xiàn)代物流建設(shè)，加速現(xiàn)代
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;推行人才、項(xiàng)目、經(jīng)費(fèi)、設(shè)備的開放式管理，加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研合作，積極應(yīng)用國際一流的科研手段；扎實(shí)做好創(chuàng)新人才的引進(jìn)、培養(yǎng)和使用工作，形成了一支創(chuàng)新思維領(lǐng)先
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人才、項(xiàng)目、經(jīng)費(fèi)、設(shè)備的開放式管理，加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研合作，積極應(yīng)用國際一流的科研手段；扎實(shí)做好創(chuàng)新人才的引進(jìn)、培養(yǎng)和使用工作，形成了一支創(chuàng)新思維領(lǐng)先
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這個(gè)
新人心中也留下了深深的烙印。
我從定煙文化中深深的體會到“小成靠才，大成依德?！币粋€(gè)人的成功與否或許并不在于他有多大的智慧，而是在于他的人格和做事情的行為準(zhǔn)則?！昂?/div>
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，加緊安排煙葉成熟度研究工作，努力實(shí)現(xiàn)煙葉完美成熟。
五是安排科技大會籌備工作。科技大會是創(chuàng)新工作人員的盛會，對于激勵(lì)科技創(chuàng)新人員，增強(qiáng)科技
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基礎(chǔ)，盡快成才。最后寄語新人要甘于平凡、超越平庸，樹立信心，堅(jiān)信自己是最好的，攻堅(jiān)克難，把道路越走越寬闊。
市局（
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派一批有潛力的年輕人出去學(xué)習(xí)鍛煉，鼓勵(lì)他們求思、求變！”
劉俊杰——從剛進(jìn)廠的“菜鳥”新人成功蛻變?yōu)榻?jīng)驗(yàn)豐富一崗多能的擋車工。在短短的一年時(shí)間里，劉俊杰就學(xué)
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，以建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)為目標(biāo)，切實(shí)在“創(chuàng)新體系建設(shè)、研究課題選定、標(biāo)準(zhǔn)制定實(shí)施、創(chuàng)新人才培養(yǎng)、科技宏觀管理”等方面積極開展工作。
《工作要點(diǎn)》提出，大連市
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，對云南中煙為推進(jìn)QC活動(dòng)所做的努力和支持表示感謝。他談到，云南煙草通過QC活動(dòng)地推進(jìn)和實(shí)施，培養(yǎng)和鍛煉了一大批創(chuàng)新人才，有效解決了卷煙生產(chǎn)經(jīng)營中影
