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;突出烘烤工藝流程精細化控制，強化烘烤技術(shù)服務人員的培訓、管理和考核，積極推行“1+N”烘烤模式和采烤分一體化模式，確保全縣密集烤房專業(yè)化烘烤比例達80
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一次性成熟采收試點，切實提升煙葉采收質(zhì)量。抓精準烘烤，突出烘烤工藝流程精細化控制，強化烘烤技術(shù)服務人員的培訓、管理和考核，積極推行“1+N
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;深入開展卷煙打假打私破網(wǎng)絡(luò)工作：
一是把“打私打假”工作放在專賣工作中的重中之重，開展“金金網(wǎng)9號”、和“秋冬會戰(zhàn)”等專項整治行動。在目標管理考核方案中明確破獲各標準的網(wǎng)絡(luò)
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烤煙科技員的工作與思想動態(tài)，由技術(shù)主任全權(quán)管理考核，并簽訂聘用協(xié)議及責任書。適時組織科技員進行培訓，使他們熟練掌握烤煙生產(chǎn)政策法規(guī)及科學技術(shù)，能
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;該鎮(zhèn)將煙葉生產(chǎn)目標確定為種植烤煙6000畝、送售煙葉1.5萬擔，努力打造全縣優(yōu)質(zhì)烤煙生產(chǎn)基地。為此，該鎮(zhèn)將任務分解到各村，全面實施煙葉生產(chǎn)目標管理考核責任制
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的工作責任機制，目標明確、措施細化的管理考核機制，優(yōu)惠政策、加大投入的企業(yè)培育扶持機制，公眾參與、全民動手的綜合治理機制，扎實開展了地膜回收利用
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突出過程控制，工作考核要切實體現(xiàn)有效性。各地要進一步整合考核評價規(guī)則，系統(tǒng)性建立一套科學規(guī)范的管理和考核長效機制，確保全省信息采集網(wǎng)絡(luò)長期、高效、穩(wěn)定運行。四是
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、傳感線等進行維修或更換，確保烘烤季節(jié)設(shè)備運行正常。
同時，新平縣政府、新平縣局（分公司）聯(lián)合制定下發(fā)《煙葉烘烤管理考核方案
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年”，強調(diào)“要重視客戶經(jīng)理隊伍的教育培訓和管理考核，加快客戶經(jīng)理轉(zhuǎn)型”，并召開了全省動員大會，下發(fā)了客戶經(jīng)理轉(zhuǎn)型提升工作方案和評價
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公司、煙站不定期對每個烘烤工場烘烤質(zhì)量進行抽查考核，將考核結(jié)果納入年度管理考核。
目前，各個烘烤工場出爐煙葉不僅有效降低了烘烤損失率，而且烘烤員及煙農(nóng)的素質(zhì)
