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促進(jìn)發(fā)展體現(xiàn)得更明顯，探索雙向互動(dòng)，使黨的組織制度與企業(yè)管理制度有機(jī)結(jié)合，抓好第一資源，使黨員隊(duì)伍建設(shè)與人才隊(duì)伍建設(shè)同步加強(qiáng)，創(chuàng)新
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，廣泛開(kāi)展有針對(duì)性的培訓(xùn)，為全市專賣人員培訓(xùn)提供人才支撐。三是積極備戰(zhàn)全區(qū)專賣課程評(píng)比活動(dòng)。抽調(diào)本次活動(dòng)優(yōu)秀參賽人員組成攻關(guān)小組，借助電視臺(tái)等綜合資源，
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;通過(guò)信息化手段，深化“放管服”改革，提升市場(chǎng)服務(wù)水平；組建專業(yè)化團(tuán)隊(duì)，學(xué)習(xí)行業(yè)先進(jìn)單位經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揮后發(fā)優(yōu)勢(shì)、人才優(yōu)勢(shì)、集體智慧優(yōu)勢(shì)
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、技能人才、技術(shù)能手，激勵(lì)廣大干部職工在實(shí)踐中豐富和拓展工匠精神內(nèi)涵，努力推動(dòng)上海煙草高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展。去年7月，上海市局（集團(tuán)公司）
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開(kāi)展選題研究、破題攻關(guān)活動(dòng)，進(jìn)一步提高論文質(zhì)量及人才培養(yǎng)質(zhì)量，爭(zhēng)取在山西煙草學(xué)會(huì)及社會(huì)類評(píng)選中再創(chuàng)佳績(jī)，持續(xù)為晉中煙草高質(zhì)量發(fā)展積蓄前行之力。
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;暢通職工成長(zhǎng)通道，為企業(yè)發(fā)展不斷培養(yǎng)人才；二要強(qiáng)化生產(chǎn)保障與品質(zhì)管控，不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量，提高服務(wù)主業(yè)的能力。
在賀州市局（
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，銷售處、煙葉處和中軟海晟公司負(fù)責(zé)人及有關(guān)人員分別圍繞考察活動(dòng)帶來(lái)的數(shù)字化發(fā)展理念、“云平臺(tái)+雙中臺(tái)”架構(gòu)、人才支撐以及一體化平臺(tái)試點(diǎn)推進(jìn)中全省系統(tǒng)如何在農(nóng)、商、政領(lǐng)域主動(dòng)對(duì)接發(fā)
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，凝聚職工智慧力量。四是做好青年工作和青年人才培養(yǎng)工作，加大年輕干部培養(yǎng)力度，為年輕職工成長(zhǎng)成才搭建平臺(tái)、創(chuàng)造條件，形成結(jié)構(gòu)合理的梯次化干部隊(duì)伍
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，助力打造一支高質(zhì)量的動(dòng)力保障隊(duì)伍。
雙管齊下，全力做好“三個(gè)一”。動(dòng)力一部將結(jié)合車間“雙基”工作課題，聚焦人才梯隊(duì)建設(shè)和人力資源保障，以“三個(gè)
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，又能夠進(jìn)一步細(xì)化考察工作的顆粒度，讓人才選拔的過(guò)程更加規(guī)范、科學(xué)、全面。此外，在本次競(jìng)爭(zhēng)性選拔的考察環(huán)節(jié)，還增加了對(duì)個(gè)人疫情防控期間表現(xiàn)的考察
