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制度，借助 “大宣教”工作的開展，在全市行業(yè)黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部、職工及家屬中分別開展形式多樣的反腐倡廉教育活動，提高干部職工反腐敗斗爭的廉潔自律意識，增強
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，在正確宣傳行業(yè)各項政策精神的同時，積極采取專題學(xué)習(xí)、文化大講堂、撰寫論文等方式，加大“大成” 文化建設(shè)工作宣貫力度，通過開展多渠道的宣教灌輸
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2.強化保障功能。建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度機制，加強反腐倡廉宣教方式，強化廉政監(jiān)督功能，促進干部職工尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政自律意識。以構(gòu)建“學(xué)習(xí)型煙草
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多種形式的宣教活動，營造良好的輿論氛圍
在當(dāng)前信息多元化、快速化時代，加強思想教育工作，不能只停留在過去作報告、造輿論或單純的政治說教上，結(jié)合
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覺得你吃飽撐著，醫(yī)生不專注治病反而勸人戒煙。”該院宣教科一名工作人員無奈地說道。
??尷尬三
措施遭多部門修改變質(zhì)
據(jù)悉，《細則》其實是一種行政檢查措施
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;切實形成“大宣教”格局，真正把廉政文化扎根于黨員干部思想深處，營造以廉為美、以廉為樂、以廉為榮，人人思廉、人人保廉、人人促廉的濃厚氛圍。
二、突出制度
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，“我需要用放大鏡才能看見！”事實上，根據(jù)我國年產(chǎn)卷煙數(shù)量，專家預(yù)計，改進煙包警示標志，相當(dāng)于每年發(fā)放1100億份健康宣教
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、安全管理、內(nèi)部保衛(wèi)、綜合治理和法制宣教等工作。下屬基層管理所（市場部）可設(shè)置兼職安全員（可與內(nèi)勤或預(yù)算員合并），具體負責(zé)管理所
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;與時俱進。三種教育方法：一是組織教育，建立健全反腐倡廉“大宣教”工作格局。二是群眾教育，組織開展政務(wù)公開、企務(wù)公開。三是自我教育，購買發(fā)放《感恩、敬業(yè)
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和消費者利益，已成為專賣執(zhí)法工作亟待解決的問題。
解決途徑：
（一）要加大宣教力度，營造崇尚法治氛圍
一是加強
