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;表彰了2013年度目標管理考核取得突出成績的先進單位；各直屬單位與市局簽訂并遞交了黨風廉政、安全生產(chǎn)、平安綜治和計劃生育責任狀。
市公司副經(jīng)理鄭新強主持會議，市局領(lǐng)導
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，把力量凝聚到落實國家和省、市局“卷煙上水平”的工作部署上，加強內(nèi)部規(guī)范管理監(jiān)督、提高行業(yè)自律意識；加強黨風廉政建設(shè)、行業(yè)企業(yè)文化建設(shè)、企業(yè)管理體系建設(shè)，
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，及時掌握和處理苗頭性、傾向性問題，做細做實思想工作，著力做好信訪工作，妥善解決干部職工反映強烈的突出問題。
四是嚴格落實黨風廉政
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規(guī)范紀律抓落實。始終將嚴格規(guī)范作為企業(yè)發(fā)展的生命線，把規(guī)范、廉政、安全、穩(wěn)定四條“高壓線”擺在更加突出的位置；堅決執(zhí)行省局（公司）黨組實施細則
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;隆陽區(qū)2014年煙水配套工程建設(shè)項目必須做到“四個確保”，即確保項目建設(shè)質(zhì)量、確保項目建設(shè)工期、確保項目按設(shè)計施工、確保廉政建設(shè)。
保山市2014年煙葉生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施煙水工程及機耕路
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”，反饋考核評議結(jié)果，實現(xiàn)考核評議工作常態(tài)化。建立“三重一大”決策制度實施細則、作風建設(shè)監(jiān)督檢查、負責人問責、黨員干部任前廉政談話等制度，解決從嚴管理的制度保障問題
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，對2014年的各項工作具有十分重要的指導意義。
該縣局局長李再江代表縣局紀委作了《堅持以人為本強化監(jiān)督檢查為做優(yōu)做強沾益煙草提供紀律保證》的講話。對縣局2014年的廉政建設(shè)和反腐倡廉工作
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工作中查擺問題；在立足崗位，遵守紀律，改進作風方面查擺問題；在行業(yè)規(guī)范和黨風廉政建設(shè)方面查擺問題。通過“五個查擺”，找出存在的問題
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、時事政治、業(yè)務(wù)知識、黨風廉政建設(shè)等等知識的學習，特別加強對州局下發(fā)的相關(guān)文件、制度的學習，領(lǐng)會相關(guān)精神的同時，著重抓好貫徹落實。三是突破瓶頸，
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期間，不得打牌、打麻將、上網(wǎng)玩游戲、QQ聊天、炒股、進出娛樂場所等與工作無關(guān)的事情；
四是嚴格廉政風險控制，改進工作作風。輕車從簡深入基層調(diào)研和走訪慰問基層群眾
