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考核力度。各種煙單位要將煙葉農(nóng)殘控制作為“一把手”工程,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,切實將管理要求落到實處。將農(nóng)殘控制作為種煙單位領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核重要內(nèi)容
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;嚴肅追責(zé)問責(zé),由一把手牽頭推進,認真自查整改,并保留痕跡化,必須見人見事;三是要完善長效機制,認真總結(jié)
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;帶頭落實帶班值守責(zé)任。強化屬地責(zé)任,全面落實“一把手”防汛抗旱負責(zé)制,將責(zé)任壓實到防汛抗旱全過程、各層級。強化部門責(zé)任,安全管理部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào),
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清醒的頭腦,心往一處想,勁往一處使,齊心協(xié)力抓煙葉生產(chǎn)各環(huán)節(jié)工作,形成了一種銳意進取、昂揚向上、開拓創(chuàng)新的工作局面。形成了“一把手”親自抓
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主體責(zé)任、“一把手”第一責(zé)任人責(zé)任和各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”,壓實內(nèi)管、財務(wù)、審計、規(guī)范管理等監(jiān)督部門履職責(zé)任,壓實紀檢監(jiān)察監(jiān)督責(zé)任,對黨員干部填報及補充
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,形勢依然嚴峻,進一步深刻認識做好疫情防控的重要性和緊迫性,防疫防護工作刻不容緩,“一把手”要積極主動履職,在重大考驗中考驗黨性
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由各單位、各部門一把手擔(dān)任網(wǎng)格長,專人擔(dān)任網(wǎng)絡(luò)員的精細網(wǎng)格化管控,堅決抓好當(dāng)?shù)胤揽卮胧┑穆鋵嵚涞?#xff0c;為實現(xiàn)疫情防控和經(jīng)濟運行工作雙勝利努力奮斗。
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藥領(lǐng)域犯罪“昆侖”行動的有利契機,及時查處相關(guān)案件。哈爾濱煙葉公司落實“一把手”責(zé)任制,協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)公安局、屬地專賣局聯(lián)合印發(fā)公告,啟動問責(zé)機制,
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,落實到人;特別是“一把手”要切實履行第一責(zé)任人的職責(zé),形成一級抓一級的目標(biāo)責(zé)任體系,及時協(xié)調(diào)解決企業(yè)文化、黨建品牌宣貫過程中的各種具體問題,
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診斷,形成診斷報告;二是著力抓好制度宣貫,年底前實現(xiàn)重要制度宣貫全覆蓋;三是著力抓好制度執(zhí)行,充分發(fā)揮一把手“第一推動力”作用