為您找到相關(guān)結(jié)果 10745 篇
-
工作，豐富公開載體，推動民主公開管理；認(rèn)真排查矛盾和安全隱患，保證無各類安全事故和群體性事件發(fā)生；進(jìn)一步總結(jié)QC活動經(jīng)驗，營造
-
煙葉種植面積，能夠有效減少供需矛盾，防止煙葉生產(chǎn)出現(xiàn)較大波動。
隨著煙葉生產(chǎn)比較效益提高，煙農(nóng)生產(chǎn)積極性已被調(diào)動起來，擴(kuò)大煙葉種植面積已成為
-
資本與管理團(tuán)隊之間意見相左，從而引發(fā)董事會矛盾，經(jīng)營者的控制權(quán)也可能遭遇挑戰(zhàn)”。而這些也是京東大筆融資、瘋長背后的隱憂。
-
行業(yè)的降焦與口味不能兩相全的矛盾，為需要高滿足又追求低危害的消費者創(chuàng)造了全新的和諧體驗?！疤┥健比壳摹疤┥?#xff08;儒風(fēng)）”、“泰山（樂章
-
GPS定位、檔案建立等基礎(chǔ)性工作。
2、建立以煙為主的耕作制度
建立以煙為主的耕作制度，就要妥善處理好烤煙與其它經(jīng)濟(jì)作物、糧食作物爭地的矛盾，確保基本煙田不被擠占
-
不愿多想更不愿多干?？墒悄侵灰惶斓酵磉蛇筮蛇蟮拈L嘴卻很討唐僧以及某些異性的歡心。也正是這個毛病，有時還在團(tuán)隊中起了不小的作用，比如調(diào)節(jié)師徒矛盾，協(xié)調(diào)團(tuán)隊關(guān)系
-
;細(xì)化公開內(nèi)容，把職工最關(guān)心、反映最強(qiáng)烈的“熱點”問題，涉及職工切身利益、需要讓職工清楚的“焦點”問題，職工容易誤解而引發(fā)矛盾的“疑點”問題，
-
執(zhí)行者，自主權(quán)力相對減少了，似乎就不會產(chǎn)生腐敗，但我國仍處于社會主義初級階段，處于經(jīng)濟(jì)體制變革、社會結(jié)構(gòu)變動、利益格局調(diào)整、思想觀念變化和社會矛盾
-
、“532”和“461”知名品牌的發(fā)展對煙葉保障能力提出了新的更高要求，原料供需的結(jié)構(gòu)性矛盾已經(jīng)成為制約品牌發(fā)展的瓶頸，工業(yè)對提高原料適用性的要求更加迫切，
-
銷售的把握。
3、市場供需矛盾依舊突出，能否很好解決？由于受歷史原因及長期形成的消費習(xí)慣影響，許多市場對省外品牌接受程度較低，過分依賴省產(chǎn)個別
