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第一季度黨委理論學習中心組擴大會上總結(jié)的四低兩高來概括，即“姿態(tài)低調(diào)、心態(tài)低調(diào)、行為低調(diào)、言語低調(diào)、思想高調(diào)、細節(jié)高調(diào)”。他沒有什么光鮮亮麗的外表，有的只是靦腆的笑容
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，嚴格落實每季度至少一次中心組專題學習討論，全年不少于12天學時的標準要求。四是完善中高層管理人員談話溝通制度，所有談話溝通記錄全部納入HR（
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;精益求精”的品質(zhì)觀，2011年，龍煙在國家煙草專賣局市場抽查、季度統(tǒng)檢，省公司卷煙成品抽查中合格率均達100%，出廠成品合格率達100%。
積極
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行業(yè)政治工作會議精神的具體意見，就如何大力加強領(lǐng)導班子建設和基層建設制定出具體措施，在二季度省局（公司）黨組中心組集中學習會上進行集中研究
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[2012]6號文件要求，完善縣局、部門、員工績效考核體系，進一步優(yōu)化考核指標，突出抓好縣局（分公司）及部門季度工作計劃的編制
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卷煙制造商菲莫巴基斯坦公司今年第二次遭遇挫折，第一次則是其由于財政拮據(jù)縮減位于拉瓦爾品第附近曼德拉地區(qū)最小工廠的生產(chǎn)規(guī)模。
截至2011年9月30日，該公司公布前三個季度
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一季度好貓銷售令人鼓舞，以在西安市場全國28個重點品牌中增速名列第一的佳績，又一次實現(xiàn)了新的飛躍。王萬勛強調(diào)，這次好貓大跨越是2011年迎世園好貓大行動的延續(xù)
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“深水區(qū)”。4月1日，市局黨組中心組一季度學習（擴大）會議暨全市煙草系統(tǒng)紀檢監(jiān)察、財務管理、基層基礎管理工作會議結(jié)束后，4月5日至6日
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統(tǒng)一思想，提高認識，強化企業(yè)管理抓手作用。在省局（公司）召開的2012年第一季度黨組中心組學習（擴大）會議上
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，季度工作績效考核制，年度工作目標責任制，充分發(fā)揮黨建工作引領(lǐng)作用。
四是構(gòu)建“和諧型”黨組織，加強思想政治工作，推動企業(yè)和諧
