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通報(bào)的六起形式主義、官僚主義典型問題》、《行業(yè)近期查處的五起違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型問題》、《2024年元旦、春節(jié)期間“四風(fēng)”問題監(jiān)督舉報(bào)曝光專區(qū)首批通報(bào)5起典型案例》、《違反公序良俗專項(xiàng)治理警示教育
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，將安全生產(chǎn)主體責(zé)任切切實(shí)實(shí)落實(shí)到每一個(gè)個(gè)體身上，安全觀念真真正正潤入每一個(gè)人心中，用一個(gè)個(gè)的事實(shí)案例告訴我們，安全生產(chǎn)是每個(gè)企業(yè)單位，
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、內(nèi)培外訓(xùn)、技師講課、技能練兵等培訓(xùn)；充分發(fā)揮高技能人才的示范引領(lǐng)作用，建立卷包設(shè)備維修作業(yè)智庫、典型產(chǎn)品質(zhì)量缺陷診斷維修案例庫，多形式、多維度加快維修技能傳承
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社交平臺(tái)，店主與顧客之間建立了更緊密的聯(lián)系，有效推動(dòng)了店鋪的經(jīng)營收益。以上案例展現(xiàn)了數(shù)字化賦能下，零售小店在不同方面的創(chuàng)新與發(fā)展，為消費(fèi)者帶來更
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;尤其是該項(xiàng)目時(shí)間緊、任務(wù)重，項(xiàng)目實(shí)施過程中很容易在安全方面出現(xiàn)疏忽。項(xiàng)目組對(duì)安全事項(xiàng)提前謀劃，多次通過安全知識(shí)宣講、教育視頻觀看和事故案例警示等方式開展安全教育
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的基礎(chǔ)。一些地區(qū)的煙草公司已經(jīng)意識(shí)到了這一點(diǎn)，積極組織培訓(xùn)班、講座等形式，為新入網(wǎng)客戶上好卷煙經(jīng)營的“第一課”。通過專業(yè)的講解和實(shí)際案例的分享，新入網(wǎng)客戶可以
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，逐步構(gòu)建工藝質(zhì)量崗位數(shù)字化能力認(rèn)證體系。與此同時(shí)，該廠還針對(duì)性制定不同層級(jí)人員分步實(shí)施培養(yǎng)方案，分層分級(jí)完善質(zhì)量案例庫、質(zhì)量數(shù)智化應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)庫、質(zhì)量成果推廣庫
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，一有時(shí)間便會(huì)查看設(shè)備電氣圖紙，了解設(shè)備的電控原理和檢測器功能，積累電氣故障維修案例。逐漸，卷接包設(shè)備近百個(gè)檢測器代號(hào)、功能、原理，他
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質(zhì)量缺陷維修案例庫，加快維修技藝傳承。2023年，團(tuán)隊(duì)新增維修高級(jí)技師2人、維修技師6人、高級(jí)維修工3人，1人在《成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈機(jī)電一體化勞動(dòng)和技能競賽
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，共200人在現(xiàn)場學(xué)習(xí)觀摩。本次模擬庭審的案例由真實(shí)案件改編，選取得是與員工生活貼近的交通事故案和民間借貸案，工廠員工扮演原被告雙方以及法官，
