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腦入心，學(xué)深悟透，融會(huì)貫通，提高做人做事的境界，增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的能力。
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用權(quán)律己的基本遵循、干事創(chuàng)業(yè)的行為準(zhǔn)則，把“三嚴(yán)三實(shí)”要求體現(xiàn)到履職盡責(zé)、做人做事的方方面面，保持高尚道德情操和健康生活情趣，自覺(jué)遠(yuǎn)離低級(jí)趣味，
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，聯(lián)系個(gè)人工作實(shí)際深入反省工作中的不足，將堅(jiān)實(shí)的黨性作為黨員干部立身、立業(yè)、立言、立德的基石，將“三嚴(yán)三實(shí)”作為立身做人做事的本分。
其間，
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轉(zhuǎn)作風(fēng)，轉(zhuǎn)服務(wù)；要求對(duì)照群眾發(fā)展愿望，反思自身實(shí)干精神，是否做到踏實(shí)做事，認(rèn)真履職；要求摸清群眾的利益訴求
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一致，對(duì)人與對(duì)己一致，對(duì)上與對(duì)下一致，人前與人后一致；做事公心，一切以大局為重，服從組織和領(lǐng)導(dǎo)管理，
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，勇于擔(dān)當(dāng)。要時(shí)刻明白自己的工作職責(zé)和崗位職責(zé)，該干什么，不該干什么都要了然于心，清清白白做人，明明白白做事，面對(duì)危險(xiǎn)
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是一種做事的態(tài)度與立場(chǎng)，亦是一種做人的境界與精神。“紫菱模式”凸顯出的是一種責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，像常德市局那樣主動(dòng)將內(nèi)置資源貢獻(xiàn)給社會(huì)，使其價(jià)值發(fā)揮最大化，
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助，從嚴(yán)、從緊、從實(shí)解決違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題；四是要做人做事常懷律己之心，做好部門的帶頭人，要求中層干部堅(jiān)持以品德立身、用能力服人、讓業(yè)績(jī)說(shuō)話、靠廉潔樹威
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切記“踏踏實(shí)實(shí)做事，謹(jǐn)謹(jǐn)慎慎用權(quán)，規(guī)規(guī)矩矩做人，清清白白交友”這二十四個(gè)大字，爭(zhēng)做行業(yè)形象的“維護(hù)人、守護(hù)人”。
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為我的老師；學(xué)會(huì)感恩，我的敵人會(huì)變得更加可愛。感恩是一種做人的品德，更是一種做事的境界，更是幫我贏得尊重、幫助事業(yè)走向成功的制勝秘籍
