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;進(jìn)一步強(qiáng)化依法行政和廉正執(zhí)法意識(shí)。
四，強(qiáng)化全員寫作能力；針對(duì)專賣隊(duì)伍中文字人才有所缺乏、寫作水平參差不齊等問題，在下達(dá)全體專賣執(zhí)法人員通訊報(bào)道工作指標(biāo)
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程序，認(rèn)真遴選出公正業(yè)績好、專業(yè)技術(shù)水平高、愛崗敬業(yè)的工作人員，充分發(fā)揮他們的工作積極性和主動(dòng)性，促進(jìn)企業(yè)隊(duì)伍素質(zhì)的整體提升為公司持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的人才
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出了必須始終把科學(xué)發(fā)展做為第一要?jiǎng)?wù)、必須始終把卷煙營銷做為戰(zhàn)略工程、必須始終把嚴(yán)格規(guī)范做為根本保證、必須始終把人才隊(duì)伍做為內(nèi)在要求、必須始終把基礎(chǔ)管理做為重要抓手的經(jīng)驗(yàn)；確定了“十二五
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煙草在線吉水消息 為全面提升干部職工隊(duì)伍整體素質(zhì)，江西省吉水縣煙草專賣局采取四項(xiàng)措施，著力提升隊(duì)伍建設(shè)水平，為落實(shí)“卷煙上水平”基本方針和戰(zhàn)略任務(wù)提供人才
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煙草在線江都消息 近日，江蘇江都市局堅(jiān)持“三個(gè)突出”，狠抓專賣基層隊(duì)伍建設(shè)，多途徑提升專賣人員綜合技能，積極為完善市局各項(xiàng)工作提供人才
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推廣會(huì)議。江西中煙人力資源部有關(guān)負(fù)責(zé)人在講話中首先感謝蘭州市煙草公司對(duì)江西中煙及“金圣”品牌給予的關(guān)心、支持與幫助，并對(duì)江西中煙品牌發(fā)展、企業(yè)特色、技術(shù)研發(fā)、人才引進(jìn)等方面進(jìn)行了介紹
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設(shè)備管理精益化水平；加強(qiáng)技能培訓(xùn)與交流，建設(shè)高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。
會(huì)后，舉行了為期一天的TnPM（全面規(guī)范化生產(chǎn)維護(hù)）基礎(chǔ)知識(shí)
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;打造優(yōu)秀干部員工隊(duì)伍。充分把握“兩個(gè)尊重”即尊重人才、尊重事實(shí)，認(rèn)真分柝崗位、崗職、崗責(zé)的關(guān)系，明確各崗位的工作職權(quán)與責(zé)任，以創(chuàng)新的文化建設(shè)和事實(shí)的績效考核
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，為企業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。主要內(nèi)容：
（一）以責(zé)任教育和規(guī)范教育為重點(diǎn)開展以“兩個(gè)至上”為內(nèi)核的思想政治建設(shè)，構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織
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來，優(yōu)秀人才脫穎而出，為畢節(jié)市煙草分公司的蓬勃發(fā)展增添了新的生機(jī)和活力。
