為您找到相關(guān)結(jié)果 2381 篇
-
隊(duì)伍規(guī)模不斷壯大、能力逐步提升、結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化，努力為廣大基層員工搭建技能比武、崗位成才的平臺(tái)，積極營(yíng)造重視技能人才的良好氛圍，培養(yǎng)培育更多
-
價(jià)值挖掘”系列活動(dòng)，征集各類場(chǎng)景創(chuàng)新需求22項(xiàng)，并結(jié)合前期開展的數(shù)字攻堅(jiān)課題，與項(xiàng)目組面對(duì)面研討，通過技能比武、數(shù)字擂臺(tái)等形式引導(dǎo)嘉煙數(shù)字青年
-
積極拓展形式組織“五個(gè)一”活動(dòng)。精心謀劃一次知識(shí)競(jìng)賽、一場(chǎng)研討交流、一輪業(yè)務(wù)比武、一堂專題教育、一次主題實(shí)踐，打造黨員員工身邊的宣講課堂，促進(jìn)全體黨員員工認(rèn)真挖掘先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)
-
工”的倡導(dǎo)下，他主動(dòng)學(xué)習(xí)不同崗位的知識(shí)，在短時(shí)間內(nèi)掌握了多個(gè)崗位的操作技能。有了扎實(shí)的知識(shí)儲(chǔ)備和良好的操作技能，他多次在車間技能比武中取得好成績(jī)?！捌髽I(yè)為我們
-
;企業(yè)廣泛開展技術(shù)比武、崗位練兵、技術(shù)交流等活動(dòng)，讓更多的知識(shí)型、技能型青年員工脫穎而出，培養(yǎng)了多位廣東省技術(shù)能手、韶關(guān)工匠。事實(shí)上，競(jìng)賽只是為培養(yǎng)員工所搭建
-
物流人員能力水平。三是優(yōu)化管理模式。通過在基層班組開展一線人員崗位規(guī)范、技能比武、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、安全操作為主要內(nèi)容的活動(dòng)，增強(qiáng)員工學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力、發(fā)展能力，形成
-
；開展形式多樣的勞動(dòng)競(jìng)賽、技能比武、崗位練兵等活動(dòng)，提升員工技能水平；進(jìn)一步深化創(chuàng)建“丁文彬勞模工作室”和技師創(chuàng)新工作室，制定管理制度，為
-
;不求全責(zé)備，增強(qiáng)人才的成就感、獲得感和企業(yè)歸屬感。同時(shí)組織開展各類技術(shù)技能競(jìng)賽比武，推動(dòng)企業(yè)內(nèi)部人才流動(dòng)，激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力。堅(jiān)持環(huán)境留人，厚培
-
設(shè)備問題，解決設(shè)備故障，為培養(yǎng)復(fù)合型技能人才奠定良好基礎(chǔ)。同時(shí)積極開展形式多樣的勞動(dòng)競(jìng)賽、技能比武、崗位練兵等活動(dòng)，著力培養(yǎng)一批技術(shù)技能高的青年人才。
-
嚴(yán)格落實(shí)?！ 〖訌?qiáng)工藝質(zhì)量團(tuán)隊(duì)建設(shè)。該車間通過開展數(shù)據(jù)分析軟件“MINITAB”培訓(xùn)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)數(shù)據(jù)分析的能力。加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)工藝培訓(xùn)和技能比武，工藝組鄧艷花同志榮獲江西中煙第二屆
