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車輛安全。組織人員隊伍，加強對安全管理人員的培訓(xùn)。
2015年是全面深化改革的關(guān)鍵之年，是全面推進(jìn)依法治國的開局之年，也是全面完成“十二五”規(guī)劃的收官之年
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;公司）2015年工作會精神，牢牢把握北京煙草深化改革的新形勢，經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，立足做好“加減乘除”，把北京煙草建設(shè)成為“四個典范
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新機遇，全面深化改革，堅持問題導(dǎo)向，突出創(chuàng)新驅(qū)動，強化制度執(zhí)行，全面落實定煙“1226”目標(biāo)任務(wù)（即：
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堅持嚴(yán)明紀(jì)律，確保行業(yè)政令暢通；二是持續(xù)改進(jìn)作風(fēng)，維護(hù)企業(yè)風(fēng)清氣正；三是深化改革創(chuàng)新，實現(xiàn)重點領(lǐng)域突破；四是注重
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新常態(tài)，順勢而為、主動作為，認(rèn)真解決存在的突出問題和潛在風(fēng)險，增強維護(hù)專賣制度的堅定性和自覺性。
2015年是全面深化改革的關(guān)鍵之年，是全面
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，深入挖掘?qū)幭臒煵菰?em class="term">深化改革、提質(zhì)增效、轉(zhuǎn)型升級、適應(yīng)新常態(tài)，實踐“三大課題”、提升“五個形象”、堅持“穩(wěn)中求進(jìn)”，緊扣“七個專題”、深化“六項工作”、實現(xiàn)
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的能力，全員參與，共同創(chuàng)造。
尤其是企業(yè)家，關(guān)鍵要把構(gòu)建企業(yè)文化提到應(yīng)有的位置，深化改革創(chuàng)新，強化管理增效，適應(yīng)
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，緊緊圍繞“率先建成全市煙草公司系統(tǒng)一流分公司”目標(biāo)，堅持穩(wěn)中求進(jìn)總基調(diào)，主動適應(yīng)發(fā)展新常態(tài)，深化改革，加強管理，推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展
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心聚力、攻堅克難，努力在破解行業(yè)“三大課題”上取得新成績，在統(tǒng)籌改革、深挖潛力、追逐標(biāo)桿等方面實現(xiàn)新突破，不斷提升深化改革、科學(xué)發(fā)展、控?zé)熉募s、規(guī)范管理
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的，當(dāng)前要充分認(rèn)識煙草行業(yè)改革轉(zhuǎn)型的新常態(tài)，主動應(yīng)對計劃調(diào)減、煙草控制、深化改革等挑戰(zhàn)。對于當(dāng)前和下一步工作，他要求，一是要全力以赴抓好
