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明確到崗到人，各司其職，確保了煙葉收購期間安全“零”事故。同時，想盡千方百計做好受災煙農(nóng)的思想穩(wěn)定工作，煙葉收購以來無一例上訪事件發(fā)生。
靠
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，自身煙草專賣法律意識淡薄，就去別的地區(qū)倒煙放在自己店子里出售，結(jié)果前一天被煙草專賣行政主管部門查處，這次又看到煙草部門的人上門，
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，以80元/人計算，煙夾烘烤上下炕費用需600元，散葉烘烤上下炕費用需328元。對比來看，散葉烘烤較煙夾烘烤節(jié)省了45%的用工開支（
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“卷煙營銷”等同起來，認為卷煙營銷工作就是客戶經(jīng)理的工作。持有這種思維的人，在營銷隊伍里隨處可見。
這種思維的影響有多深呢？舉例說明，就像一提
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，有的病人隊伍排到門外好遠，有的醫(yī)生一人清閑地呆著，同樣是在一家醫(yī)院，門診也是門挨門，差距咋會這么大呢？這些醫(yī)生是不是
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，損害了他人的健康；二是吸煙行為直接傷害吸煙者本人的身體健康，給社會造成間接損失?？責煹哪康?#xff0c;就是為了消除和減少吸煙的危害，凈化
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決定的，如果網(wǎng)上辦證只是提交表格，這個很容易開通，關(guān)鍵是咱們煙草部門要查看申請人提交的材料是否齊全，形式是否符合要求。比方說，當事人
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強加在已裝好的炕內(nèi)掛胡子，不要因小失大。
3、操作工人（炕把）的工作量，不要過大，以3人為一組（可負責10-15座炕
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的及時解釋清楚，同時分解責任到相關(guān)科室、到人，力求盡快從政策和制度層面加以解決。這是確?；鶎诱{(diào)研得以持續(xù)推進的重要保障。
三、開展基層調(diào)研需要注意的問題
一是要明確基本
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，有的醫(yī)生一人清閑地呆著，同樣是在一家醫(yī)院，門診也是門挨門，差距咋會這么大呢？這些醫(yī)生是不是認真鉆研自己的業(yè)務，及時總結(jié)
