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，創(chuàng)新工作方法和回收機(jī)制，整縣推進(jìn)烤煙廢舊地膜回收再利用工作，取得回收數(shù)量多、速度快、評價(jià)好、費(fèi)用省的突破性成效，大大減少了農(nóng)業(yè)內(nèi)源性污染，
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的定價(jià)方式，結(jié)合當(dāng)?shù)毓r(jià)水平，測算各項(xiàng)服務(wù)用工成本，確定煙農(nóng)、合作社雙方都能接收的服務(wù)價(jià)格，既能提高煙農(nóng)參與度，又可降低用工成本
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（分公司）主要領(lǐng)導(dǎo)與新任職干部進(jìn)行了集體廉政談話。談到，任前廉政談話，既是干部選拔任用工作的一項(xiàng)重要程序，是黨組織了解、關(guān)心、愛護(hù)
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劃分，示范區(qū)煙葉生產(chǎn)各環(huán)節(jié)基本實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)化和高效化作業(yè)。減工降本增效明顯，以大明基地單元為例，畝均用工減少了5.54個(gè)，其中，育苗環(huán)節(jié)
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勞動(dòng)用工相關(guān)法律法規(guī)，在職權(quán)范圍內(nèi)依法依規(guī)行使權(quán)力，依法用工、依法管理，切實(shí)防范和化解勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)，為重慶煙草和諧穩(wěn)定發(fā)展?fàn)I造良好的法治環(huán)境。
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;探索承運(yùn)商共用和行業(yè)內(nèi)協(xié)作。二是扎實(shí)推進(jìn)卷煙包裝箱循環(huán)利用工作，確保循環(huán)利用1350萬箱年度目標(biāo)任務(wù)全面完成；全面落實(shí)毗鄰省份循環(huán)利用工作要求，加快工商協(xié)調(diào)
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員工下基層鍛煉，儲(chǔ)備優(yōu)秀人才。
三是進(jìn)一步完善用工分配制度改革。嚴(yán)格勞動(dòng)用工管理，梳理用工管理制度，完善員工招錄辦法，優(yōu)化崗位人員設(shè)置
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的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，提出了三點(diǎn)明確要求。
一要提高思想認(rèn)識(shí)，深刻領(lǐng)會(huì)《干部任用條例》的精神實(shí)質(zhì)。要求深刻領(lǐng)會(huì)修訂頒布《干部任用條例》的重大意義
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干部選拔任用、培養(yǎng)交流、考核評價(jià)工作體系，健全員工職業(yè)生涯發(fā)展途徑，抓好干部職工教育培訓(xùn)，為廣大員工提供良好成長通道和發(fā)展空間。深化用工
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（討論稿）進(jìn)行了充分討論，提出了良好的建議和意見。
會(huì)議從精益物流建設(shè)、卷煙運(yùn)輸工作、煙箱循環(huán)利用工作、公務(wù)車輛管理等方面總結(jié)了2013年以來全系統(tǒng)物流
