為您找到相關(guān)結(jié)果 3527 篇
-
。龍?zhí)舵?zhèn)通過重點規(guī)劃煙區(qū)、引導(dǎo)土地流轉(zhuǎn)、合理優(yōu)化種植措施，種植向適宜區(qū)、集中連片區(qū)和優(yōu)質(zhì)產(chǎn)區(qū)發(fā)展，以規(guī)?；蛥^(qū)域化發(fā)展相結(jié)合，鼓勵和支持干部能人帶動、大戶帶動
-
;開展青年員工與車間高技能人員結(jié)對子、簽訂師徒協(xié)議，通過“比學(xué)趕幫超”，確保廣大青年員工找到在崗位上成長成才。二是“展示技能”促進(jìn)創(chuàng)新。每季度開展“雙氧”活動，
-
工作室”，組織開展專業(yè)技術(shù)人員和技能人才交流學(xué)習(xí)、智慧眾籌、成果共享，開展老帶新、傳幫帶、崗位練兵等活動，加強對新員工、一線崗位員工的技術(shù)技能培訓(xùn)。提升班組管理力
-
，廣州卷煙廠堅持尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造，打造以創(chuàng)新、質(zhì)量、實效、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的管理技術(shù)技能人才評價體系和激勵機制，員工學(xué)習(xí)新知識、掌握新技能、創(chuàng)造新
-
的重要意義和學(xué)習(xí)要求，鼓勵參培人員夯實理論基礎(chǔ)，在今后的工作中學(xué)以致用，快速成長為專業(yè)型技能人才，助力創(chuàng)建行業(yè)領(lǐng)先工廠。據(jù)悉，為
-
工作室和2個技能人才工作室。巫海鷹制絲創(chuàng)新工作室于2018年成立，巫海鷹作為省級勞模和工作室領(lǐng)銜人，充分發(fā)揮勞模精神，帶領(lǐng)團(tuán)隊把“技術(shù)創(chuàng)新”作為第一
-
什么”原則，切實把準(zhǔn)培訓(xùn)需求點，提出符合企業(yè)人才培育的具體培訓(xùn)內(nèi)容。把“一崗多能”“師帶徒”等復(fù)合型技能人才培訓(xùn)列入年度計劃。以規(guī)范為前提，加強培訓(xùn)工作管理
-
技能人才榮譽而戰(zhàn)。賽場上，各參賽選手利用豐富的工作經(jīng)驗和充分的賽前準(zhǔn)備，在“練”“學(xué)”“競”的各項環(huán)節(jié)，一展身手、同臺競技，從容不迫地應(yīng)對賽題
-
的提升、培訓(xùn)教學(xué)范圍的拓展、高質(zhì)量生產(chǎn)操作及后備技能人才的培養(yǎng)具有重要意義。希望三方秉持合作共贏、以誠相待、密切配合的原則，為行業(yè)培養(yǎng)后備力量、鍛煉人才隊伍和高質(zhì)量發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。協(xié)議
-
，產(chǎn)區(qū)、復(fù)烤和工業(yè)企業(yè)人員共同參加，促進(jìn)了學(xué)員之間的學(xué)習(xí)交流，實現(xiàn)了取長補短、共同提升。二是培訓(xùn)針對性強，以青年技能人才的選拔和培養(yǎng)為重點，
