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是人的文化，只有當(dāng)全員上下團(tuán)結(jié)一心、傾力而為的時(shí)候，才能夠?qū)崿F(xiàn)從自發(fā)到自覺(jué)進(jìn)行文化傳播的根本轉(zhuǎn)變，才能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)文化應(yīng)有的價(jià)值和意義?；趩T工對(duì)企業(yè)文化傳播
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、明確分工，責(zé)任落實(shí)到人。分公司副經(jīng)理負(fù)責(zé)總體策劃；營(yíng)銷部主任負(fù)責(zé)與銀行、及專賣部門的溝通協(xié)調(diào)工作；綜合營(yíng)銷員負(fù)責(zé)卷煙貨款電子結(jié)算（批量代扣
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；有的制度彈性過(guò)大，使制度對(duì)一些人而言形同虛設(shè)，一些工作現(xiàn)實(shí)中做的是一套，而制度規(guī)定又是另一套，特別是有關(guān)思想政治工作、領(lǐng)導(dǎo)干部
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千姿百態(tài)，各種仿生造型大量涌現(xiàn)，荔枝、葫蘆、佛手、葡萄、石榴、甜瓜、茄子、人、鶴、鷹、象、魚(yú)、熊、龜、刀、劍等等凡可作者，無(wú)所不作。紋飾題材廣泛，
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”：一是面對(duì)老年零售客戶的嘮叨時(shí)需要有足夠的忍耐性來(lái)抵御老年人的喋喋不休。因?yàn)槔夏炅闶劭蛻魧?duì)于煙草公司和煙草專賣局的概念不是很明確，總覺(jué)得只要你是煙草的，你想
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，各項(xiàng)工作層層分解，實(shí)現(xiàn)從市、縣、小組到個(gè)人權(quán)責(zé)清晰，確保“事事有人管，樁樁有落實(shí)”。
2. 嚴(yán)把施工環(huán)境關(guān)。煙田綜合整治項(xiàng)目涉及的利益面廣、矛盾點(diǎn)多
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;自己有一個(gè)“秘密”：“等條件成熟的時(shí)候，咱也給社員繳納五險(xiǎn)一金?！?
這就是吉林白城，這就是白城煙區(qū)的人，他們不甘落后，緊緊
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煙草在線靖西消息 早就聽(tīng)說(shuō)廣西靖西縣地州鄉(xiāng)古文村古文屯老煙農(nóng)、種煙大戶黃永倆種煙有一套，人勤奮、技術(shù)精、善經(jīng)營(yíng)。被當(dāng)?shù)責(zé)熮r(nóng)譽(yù)為“煙老貓”（種煙象老貓一般聰明
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黨組中心組理論學(xué)習(xí)。區(qū)局（公司）黨組成員，機(jī)關(guān)各部門副處級(jí)以上干部共50人參加學(xué)習(xí)。
學(xué)習(xí)采取集體學(xué)習(xí)與研討的方式進(jìn)行。中心組成員集中學(xué)習(xí)了胡錦濤同志的十八
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開(kāi)展工作，巡查工作采取“三分兩結(jié)合”，即：分組、分線路、分任務(wù)，落實(shí)責(zé)任到人，將專管與稽查相結(jié)合、服務(wù)與管理相結(jié)合，
