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，保證立項(xiàng)的科學(xué)性，使項(xiàng)目更符合當(dāng)前生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的需求。制定立項(xiàng)申請(qǐng)書(shū)模板，其應(yīng)論述立項(xiàng)必要性、國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀，明確項(xiàng)目目標(biāo)、預(yù)期收益、項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃、預(yù)算經(jīng)費(fèi)
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關(guān)門(mén)停業(yè)，而是抓住商機(jī)，比平時(shí)延長(zhǎng)了營(yíng)業(yè)時(shí)間，卷煙已經(jīng)快要斷貨。她的原則是不抬高物價(jià)，必要的時(shí)候還可以給需要的人免費(fèi)提供食品。? 正午過(guò)后
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理使用執(zhí)法記錄儀，保存相關(guān)證據(jù)材料，避免不必要的法律糾紛。
（三）改善案件辦理機(jī)制
在案件發(fā)現(xiàn)、分工、查處、辦理、罰沒(méi)物資等管理方面
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，曉之以理，向他們說(shuō)明吸煙的危害，也減少不必要的經(jīng)濟(jì)開(kāi)展。教育子女要學(xué)會(huì)養(yǎng)成健康的、快樂(lè)的生活方式，尤其要遠(yuǎn)離煙草，拒絕黃賭毒
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職權(quán)范圍內(nèi)的事情，只要不違背組織發(fā)展目標(biāo)，應(yīng)允許副職獨(dú)立解決。同時(shí)，正職的時(shí)間和精力是有限的，不可能也沒(méi)有必要事無(wú)巨細(xì)、事必躬親。要拾遺補(bǔ)缺
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因?yàn)閭€(gè)別小問(wèn)題，小困難而中止操作使用。對(duì)開(kāi)發(fā)商的技術(shù)維護(hù)嚴(yán)格按照合同要求執(zhí)行，經(jīng)費(fèi)做到分期付款，對(duì)違反合同的必要時(shí)還要扣罰，確保做到技術(shù)維護(hù)也要
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，必要時(shí)還包括評(píng)估責(zé)任界定。
煙草企業(yè)安全評(píng)估必須考慮評(píng)估系統(tǒng)的完整性，所以評(píng)估范圍的確定要將評(píng)估目的與涉及系統(tǒng)一并考慮。如果僅依據(jù)委托評(píng)估單位的要求確定評(píng)價(jià)范圍
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;摩擦和矛盾不可避免，這些都在一定程度上對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)造成一定影響。處理這些關(guān)系，需要安全管理人員努力進(jìn)行協(xié)調(diào)，從中理出頭緒，進(jìn)行必要的思想溝通
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的過(guò)程，就能夠正確看待今天企業(yè)面對(duì)困難所做的一些必要的改革措施，就能夠正確看待在這個(gè)時(shí)期出現(xiàn)的一些矛盾問(wèn)題，就能夠不計(jì)個(gè)人眼前得失換取企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。在大樹(shù)
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領(lǐng)導(dǎo)班子就崗位達(dá)標(biāo)工作開(kāi)展情況進(jìn)行面對(duì)面交流、溝通，加強(qiáng)引導(dǎo)，充分認(rèn)識(shí)推進(jìn)崗位達(dá)標(biāo)的重要性和必要性。督導(dǎo)人員對(duì)具體工作進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查和技術(shù)指導(dǎo)，有力推進(jìn)企業(yè)崗位達(dá)標(biāo)
