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。干部人事工作要以高素質(zhì)專業(yè)化為目標，以建機制求實效為基礎(chǔ)，以推動高質(zhì)量發(fā)展為牽引，以提升工作質(zhì)量為根本，著力打造政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠的模范
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要求2016年全市系統(tǒng)政工人事工作要深入推進五項重點工作。一是堅持思想教育從嚴，繼續(xù)推進黨組織建設(shè)和思想文化建設(shè)的不斷深化。二是堅持干部管理從嚴，推進干部選拔任用機制的健全
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的民主權(quán)利?？荚u工作小組人員要嚴守組織人事工作紀律，保守工作秘密，恪守職業(yè)道德，不折不扣完成好考評工作任務(wù)。
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干部人事各項規(guī)章制度，不斷改進干部人事工作；要統(tǒng)籌安排，扎實做好本單位《條例》培訓(xùn)，真正做到讓領(lǐng)導(dǎo)干部熟知、人事干部精通、干部職工了解；
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煙草在線貴州消息 9月25日，貴州中煙工業(yè)有限責任公司舉辦《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》培訓(xùn)。公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，各直屬單位黨、政及分管干部人事工作的主要負責人
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國家局黨組成員、副局長李克明同志圍繞“三項建設(shè)”對2013年行業(yè)政工人事工作提出的三點意見。
結(jié)合企業(yè)支部建設(shè)實際，會議提出三點要求：
一是要與時俱進，
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，人才隊伍進一步充實。在部分部門實行人事代理制度，增加人事工作的彈性與活力。全職客座的用人模式逐漸成熟，在試點部門運轉(zhuǎn)良好。引進1位高水平外籍專家全職來院工作
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，進一步探究如何圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略創(chuàng)新本部門人事工作?！ ∨嘤?xùn)班明確了下階段公司創(chuàng)新人力資源管理工作的主要目標：一是要構(gòu)建企業(yè)人才培養(yǎng)體系，激發(fā)員工“職業(yè)自覺”的工作
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煙草在線臨武消息 為加強組織人事工作的廉政建設(shè)，確保干部隊伍純潔。湖南臨武縣煙草專賣局（分公司）以今年6月份順利完成全員競聘上崗工作為契機
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；二是深入推進基層組織建設(shè)的創(chuàng)新發(fā)展；三是推進企業(yè)文化建設(shè)的品牌鑄造；四是深入推進學習型組織的創(chuàng)建工作；五是深入推進干部人事工作深度改革；六是
