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工作執(zhí)行力，對(duì)存在的問題深挖原因，對(duì)整改落實(shí)的項(xiàng)目追蹤到位，不放過每一個(gè)細(xì)節(jié)，切實(shí)將內(nèi)部監(jiān)管工作日?；?、制度化、程序化、規(guī)范化、痕跡化。
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四是建機(jī)制規(guī)范經(jīng)營(yíng)管理。進(jìn)一步完善內(nèi)部規(guī)范經(jīng)營(yíng)管理、經(jīng)營(yíng)案件、市場(chǎng)管理等機(jī)制，明確各崗位工作職責(zé)和責(zé)任追求，做到管理科學(xué)化、工作制度化、監(jiān)管經(jīng)?；?#xff0c;使各項(xiàng)
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依法行政。繼續(xù)保持專賣行政執(zhí)法案卷評(píng)查和依法行政考核工作制度化、常態(tài)化與標(biāo)準(zhǔn)化，切實(shí)提高行政案卷整體質(zhì)量。
二是以管理規(guī)范審查和清理為重點(diǎn)，進(jìn)一步推進(jìn)依法管理。從防范
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是加強(qiáng)后續(xù)監(jiān)管。出臺(tái)《九江市局許可證后續(xù)監(jiān)管、考核工作流程》，保障許可證后續(xù)監(jiān)督管理工作制度化、規(guī)范化，定期組織開展對(duì)各縣局許可證管理、持證零售戶許可證使用情況的監(jiān)督檢查。
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的說法，聯(lián)邦衛(wèi)生部長(zhǎng)J.P.Nadda已經(jīng)致函各邦將《卷煙和其它煙草產(chǎn)品法（COPTA）》的執(zhí)行制度化，將其包括在“區(qū)縣級(jí)月度犯罪審查會(huì)議”中并
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管理和薪酬激勵(lì)機(jī)制、全面構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化、制度化管理體系等七個(gè)發(fā)展規(guī)劃和機(jī)制。
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的實(shí)施。同時(shí)，加強(qiáng)制度學(xué)習(xí)，嚴(yán)于律己，力爭(zhēng)將物流中心制度化、規(guī)范化的安全管理模式融入到每一名職工心中。
二是強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)“戰(zhàn)斗力”。加強(qiáng)
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，積極跟進(jìn)和公示捐贈(zèng)情況，做好宣傳報(bào)道，確保捐贈(zèng)工作痕跡化、制度化和常態(tài)化，為提升為民服務(wù)水平提供了機(jī)制和保障。
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;四是嚴(yán)格貫徹落實(shí)《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》、《黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》等一系列規(guī)章制度，對(duì)違反制度踩“紅線”、闖“雷區(qū)”的行為零容忍。扎實(shí)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)制度化、規(guī)范化和常態(tài)化
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梳理完善各項(xiàng)規(guī)章制度，深化鞏固安全“三化”建設(shè)，提高安全精益管理水平，確保安全生產(chǎn)工作制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。
