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四是強(qiáng)化教育，加大考核，努力提升隊(duì)伍能力。加強(qiáng)隊(duì)伍思想政治和業(yè)務(wù)技能的教育培訓(xùn)，注重加強(qiáng)執(zhí)法人員對(duì)煙草法律法規(guī)、應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)的學(xué)習(xí)
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）主體適格、程序合法、手續(xù)完備；（三）處罰與教育相結(jié)合，引導(dǎo)公民、法人和其他組織自覺守法；（四
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煙草在線專稿 《煙草專賣法》及其《實(shí)施條例》中規(guī)定，國(guó)家對(duì)煙草專賣品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施煙草專賣許可證制度。煙草專賣許可證作為一項(xiàng)行政許可行為，其許可的公民、法人或其他
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違規(guī)和違禁者手里搶去香煙頭，總比執(zhí)法人員當(dāng)場(chǎng)對(duì)之罰款或拘留要強(qiáng)得多，文明得多，何談要以不尊重當(dāng)事人人格借口來反對(duì)？——違規(guī)和違禁者就要付出一定
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、見效快、產(chǎn)出大的工程，因此在信息的采集、錄入、共享、應(yīng)用上要作全員動(dòng)員，建立一整套情報(bào)信息工作的工作機(jī)制，增強(qiáng)執(zhí)法人員采集、傳輸、處理情報(bào)信息的能力。
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”節(jié)男女乒乓球賽、職工書法、攝影和唱紅歌慶國(guó)慶歌詠比賽等。
四是深入開展崗位技能比武活動(dòng)。組織開展專賣執(zhí)法人員業(yè)務(wù)知識(shí)、真假煙識(shí)別、法律法規(guī)、整體形象、個(gè)人體能素質(zhì)，客戶經(jīng)理計(jì)算機(jī)應(yīng)用
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專題研究，并明確了創(chuàng)優(yōu)工作的“123456”可持續(xù)性發(fā)展思路，即：
“1”就是明確一個(gè)任務(wù)，就是要抓好“非獨(dú)立法人實(shí)體”建設(shè)這一
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題進(jìn)行回答，同時(shí)要求每名員工掌握10戶零售戶客戶的經(jīng)營(yíng)地址、法人姓名、專賣證號(hào)碼、聯(lián)系電話、經(jīng)營(yíng)業(yè)態(tài)信息，并按照相應(yīng)規(guī)定給予評(píng)分，為增強(qiáng)考核活動(dòng)的挑戰(zhàn)性
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，創(chuàng)新了零售戶的分類管理、工作紀(jì)律補(bǔ)充要求、執(zhí)法人員去向登記與工作日志月檢查考評(píng)制度、零售戶征求意見制度，有效地推進(jìn)各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展。
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加大卷煙市場(chǎng)監(jiān)管工作力度，著力點(diǎn)是強(qiáng)化線人的培養(yǎng)和量化考核；最后是要加強(qiáng)專賣隊(duì)伍管理和紀(jì)律建設(shè)，不斷提高專賣執(zhí)法人員的素質(zhì)，提升依法行政水平。
