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;要制定戰(zhàn)略計劃，實施環(huán)節(jié)過程監(jiān)控，制定評估員工業(yè)績的科學(xué)方法，解決績效過程中出現(xiàn)的問題。這就要建立健全督促、檢查、整改考核機制，要對績效
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責(zé)任制，把抗旱促移栽工作責(zé)任層層分解落實到具體部門和人員，加大督促檢查和考核力度，確?？勾蠛荡俅焊Ｒ圃愿黜椆ぷ鞔胧┞鋵嵉轿弧? 四是干部職工嚴格按照
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;脫離了實際的工作目標，輕則影響工作進程和成效，重則使目標管理失去實際意義，影響企業(yè)發(fā)展大局。
（2）督促檢查必須貫串始終
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位，有效發(fā)揮監(jiān)管作用。
三、專賣內(nèi)管長效機制運行及作用發(fā)揮的分析評估情況
該局積極推進專賣內(nèi)管長效機制建設(shè)。著重加強了同級監(jiān)督的機制建設(shè)。一是督促營銷部設(shè)立內(nèi)管聯(lián)絡(luò)員，
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，查擺問題質(zhì)量較高，達到預(yù)期效果。從思想上找根源，帶著問題找方法，各黨支部（黨總支）督促各部門緊扣年度工作主線及工作
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保持對賬。事后發(fā)現(xiàn)沒到賬要及時督促，防止“扯不清”，既損失錢財還得罪人。二、掃碼時“微信沒錢”有沒有發(fā)現(xiàn)，個別熟客總是在掃碼時會說“微信里沒錢了”。一個大男人
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正向激勵和引導(dǎo)作用，為“過緊日子”擰緊發(fā)條、念好“緊箍咒”。比對制度規(guī)定、對照標準要求和規(guī)定，不折不扣加大整治力度，經(jīng)常性提醒談話、督促警示，在
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，每一個環(huán)節(jié)都有專人負責(zé)，確保了課題的順利推進。每年推選出的三人監(jiān)督委員會，認真履行職責(zé)，督促當年度QC課題的進展情況，并為課題制作提供支持
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，他們結(jié)合過緊日子要求，對全省煙草工業(yè)系統(tǒng)2022年至2024年差旅費、車輛運行費等重點費用開展專項審計調(diào)查，對發(fā)現(xiàn)的問題堅決督促整改，持續(xù)落實廉潔
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，組織觀看保密宣傳片，并建立每日學(xué)習(xí)打卡機制，督促全員共學(xué)保密知識，筑牢安全防線；在五四青年節(jié)到來之際，策劃廉潔主題團日
