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考核采取聽取縣局黨總支工作匯報(bào)、領(lǐng)導(dǎo)干部年度述職述廉、查看相關(guān)資料臺(tái)帳、與部分員工代表民主測評(píng)等方式進(jìn)行。
在領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉大會(huì)上，李萍部長就此次檢查考核的目的、意義和如何
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;設(shè)立廉政教育專欄，懸掛廉言警句，在潤物無聲中做到寓教于理、寓教于文、寓教于樂，使干部員工在潛移默化中受到廉政熏陶。結(jié)合各階段的工作實(shí)際，有針對(duì)性
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。市氣象局別具一格的廉政文化作品、清新俊逸的水墨揮毫讓參觀人員留下了深刻印象。市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局打造了以“執(zhí)法要廉、服務(wù)要誠、執(zhí)法要公、為人要正”為主題的廉政文化活動(dòng)室，成為廉政文化
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;實(shí)現(xiàn)關(guān)口前移，把廉政風(fēng)險(xiǎn)消滅在萌芽狀態(tài)。要建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案庫，大力完善領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉工作，加強(qiáng)對(duì)黨員干部落實(shí)各項(xiàng)制度情況的監(jiān)督檢查?！? 四是以
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廉潔自律工作的重要性，切實(shí)增強(qiáng)黨員干部廉潔自律、勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的自覺性。各單位要進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)特別是節(jié)日期間的廉政文化建設(shè)，積極營造知廉、崇廉、守廉的良好氛圍
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;更加注重教育倡廉。二是梳理流程，完善機(jī)制，更加注重制度保廉。三是規(guī)范運(yùn)作，嚴(yán)格管理，更加注重監(jiān)督促廉。四是防控風(fēng)險(xiǎn)，問責(zé)問效
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市級(jí)“廉政文化示范點(diǎn)”。
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組織制度“考廉”。成立廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定方案，建立健全廉政文化相關(guān)制度，通過年初下達(dá)的工作任務(wù)，年中
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為主要內(nèi)容的“講廉、評(píng)廉、促廉”主題教育活動(dòng)，全面推進(jìn)“廉潔指數(shù)”體系建設(shè)，不斷促進(jìn)廣大黨員干部勤政廉政意識(shí)，有效樹立黨員模范形象。通過群眾評(píng)議黨員、黨員群眾
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，做到清正廉明、勤政善改、人生無憾。要堅(jiān)持不懈地想廉、講廉、抓廉，讓廉政文化進(jìn)心靈、進(jìn)講堂、進(jìn)教材、進(jìn)走廊、進(jìn)家庭，改善廉政文化“土壤”，大力營造廉政文化
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、精心準(zhǔn)備，從“德、能、勤、績、廉”五個(gè)方面，對(duì)一年來個(gè)人在學(xué)習(xí)、思想、作風(fēng)、履行職責(zé)和廉潔自律等方面的情況進(jìn)行了總結(jié)，并認(rèn)真查找出存在不足，
