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  • 磨礪精兵 護航發(fā)展

    推行“分層分線考核”運行模式。   通過重構(gòu)專賣考核體系,結(jié)合安徽省局季度專賣工作考核要點,淮南市局突出對縣級局人均卷煙查獲量、大要案及涉煙網(wǎng)絡案件、拘逮判
  • 立責于心 盡責于行

    ;通過隱患及時排查、維護維修及時到位和相應的安全生產(chǎn)資金投入,有效確保了安全工作的推行和落實。   安全工作只有起點,沒有終點?!斑\用精益管理理念,采用精細管
  • 構(gòu)建行業(yè)主題教育長效機制 助力現(xiàn)代化煙草經(jīng)濟體系建設

    發(fā)展的強大力量。   3.要注重抓好問題整改   要繼續(xù)實行問題清單管理,推行銷號制度,各級領導班子及成員、部門及部門主要負責人,要隨時將檢視出的問題及時
  • 創(chuàng)新驅(qū)動 智造深化 管理提升

    煙草行業(yè)企業(yè)管理現(xiàn)場會召開后,云南中煙按照國家煙草專賣局“全面加強精益管理,助推行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展”要求,圍繞“夯實基礎、高效管控”兩條主線,全面開展
  • 凝聚紅色力量 追求“四個卓越”

    、微型、崗位、實踐”五個學習課堂,推行“互動式、研究式、共享式、即時式、自主式”五種學習方式,并建立完善了《學習管理制度》《黨員積分制管理辦法》《黨小組積分制管理辦法
  • 攥指出重拳 打假護晴空

    的“填鴨式”培訓,以“結(jié)對子”“薦良師”等靈活方式進行一對一幫扶和指導,以“送學下基層”“業(yè)務小課題”等形式推行精準素質(zhì)幫扶。   “師徒結(jié)對就像一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在師徒之間
  • 連點成線 握指成拳

    、品牌黨建、誠信黨建、智慧黨建。從編訂基層黨組織規(guī)范化指導手冊到推行支部“堡壘指數(shù)”和黨員“先鋒指數(shù)”,從基礎規(guī)范年到質(zhì)量提升年,黨建品牌建設一年一個臺階、一步一個腳印
  • 牢記責任使命 鞏固專賣制度

    ”工作法,從全面推行“雙隨機、一公開”監(jiān)管方式到扎實推進“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”和大數(shù)據(jù)監(jiān)管,各級煙草專賣管理部門根據(jù)形勢變化,不斷轉(zhuǎn)變專賣管理方式,
  • 劉國武:南澗種煙致富能手

    清理雞苗的排泄物……”現(xiàn)在,劉國文已經(jīng)成了無量山烏骨雞養(yǎng)殖專業(yè)戶,說起“飼養(yǎng)經(jīng)”來頭頭是道。   按照統(tǒng)一的生產(chǎn)管理規(guī)范,推行大戶帶小戶的模式逐步擴大基地
  • 安全無小事 責任大如天

    責任制為核心,以全面推行本質(zhì)安全體系為重點,堅持從嚴治本、基礎取勝,走出了一條特色安全之路。   奏響宣貫“主旋律”   8月12日早上一上