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的教育培訓(xùn)、薪酬管理和財務(wù)管理方面的問題，區(qū)局（公司）財務(wù)管理處處長郭京云當(dāng)場進(jìn)行了說明和解釋。區(qū)局（公司）副局長李光榮對“二項工作
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，提高辦事效率?！? 加強(qiáng)監(jiān)督考核。加強(qiáng)監(jiān)督考核，認(rèn)真研究流程節(jié)點(diǎn)中存在的問題和解決的方法，加大對股級干部的考核力度，定期開展自查活動
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作了深入淺出的闡述和解讀。
沈衛(wèi)中指出，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動是實現(xiàn)黨的十八大確定奮斗目標(biāo)的必然要求；是保持黨的先進(jìn)性、純潔性，鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的必然
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樹立煙草執(zhí)法的良好形象
二是勤于溝通。要求專賣人員經(jīng)常的與零售客戶進(jìn)行交流，要認(rèn)真的傾聽他們反映的情況、意見或建議，耐心解答他們想要了解和解決的問題，從而
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和生活環(huán)境。調(diào)研組要求執(zhí)法人員面對目前復(fù)雜的、變化的形勢、環(huán)境，要用發(fā)展的、全面的、聯(lián)系的眼光和方法來看待和解決問題，做到站穩(wěn)立場、堅定信心、正確應(yīng)對、迎難而上。
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組織縣局全體專賣執(zhí)法人員認(rèn)真學(xué)習(xí)許可證延續(xù)和換發(fā)工作流程及《煙草專賣許可證管理辦法》，努力提高其執(zhí)法水平和解決問題的能力。
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思、進(jìn)步的佳徑。
二是常讀書提高創(chuàng)新素養(yǎng)。在開展讀書交流活動的同時，鼓勵干部職工結(jié)合所讀所學(xué)創(chuàng)新思維、激發(fā)潛力，培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力，
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在金沙官田鄉(xiāng)種煙大戶黃健散葉烤房群，檢查指導(dǎo)組對正在烘烤的散葉進(jìn)行了煙葉顏色、溫度、濕度詳細(xì)地進(jìn)行檢查，仔細(xì)聽取煙農(nóng)黃健在散葉烘烤過程中存在的問題和解決方法后
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結(jié)合培訓(xùn)內(nèi)容采用寓教于樂的方式，讓參訓(xùn)人員互動交流，參與做一些小游戲，通過游戲深刻領(lǐng)悟團(tuán)隊協(xié)作精神和執(zhí)行力的重要性。并用生動的故事講述如何分析判斷和解決工作中
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副局長（主持黨總支工作）左文好帶隊，抽調(diào)辦公室、監(jiān)察法規(guī)科、財務(wù)科、基礎(chǔ)辦、安保科、企業(yè)文化辦等部門負(fù)責(zé)人組成考核組，本著從實、從嚴(yán)、從細(xì)、發(fā)現(xiàn)和解
