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做強，不斷推動著企業(yè)實現(xiàn)歷史性變革和高質(zhì)量發(fā)展。
2018年4月，四川中煙黨組將學(xué)習(xí)主題定為“推動品質(zhì)革命”，一場四川中煙全方位制造質(zhì)量升級的革命正式
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煙草，在三明復(fù)烤廠負責(zé)煙葉調(diào)運工作，正式加入專賣隊伍是在1995年，從專管員到所長再到支隊長、科長。23個年頭，他把專賣的每個崗位都輪了一遍
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’）正式實施，這部被稱為“史上最嚴”的地方性控?zé)煑l例，將室內(nèi)公共場所、室內(nèi)工作場所等領(lǐng)域劃為吸煙“禁區(qū)”?？臻g被壓縮后，和田林一樣，大部分
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）正式推出上市，并順利打開了市場。今年上半年，“哈爾濱”（老巴奪）省內(nèi)銷售超過2.8萬箱，穩(wěn)居省內(nèi)同價位卷煙銷量第一名
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區(qū)別的。合同制也就是我們常說的聘用制人員與正式人員享受截然不同的待遇，聘用制人員工資較低，沒有績效效益掛鉤。特別是受到身份的限制與束縛，煙草企業(yè)有些優(yōu)秀的合同制人才不管
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教育引導(dǎo)。
大家知道，基層卷煙經(jīng)營企業(yè)的卷煙營銷服務(wù)隊伍組成較為復(fù)雜，既有煙草企業(yè)正式員工，也有通過聘用等形式使用的合同制人員，還有臨時聘用
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，在廣大員工的熱切期待下，湖北中煙“基礎(chǔ)管理年”正式啟動，他們痛快淋漓地打出了一套練好內(nèi)功的組合拳。
圍繞一個“嚴”字，著力推進目標績效管理
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等。今天，新版條例正式施行，這標志著申城“控?zé)熈睢狈_了新的篇章。
屋檐下全面禁煙，還有哪些薄弱點？
《上海市公共場所控制吸煙條例
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》）于2012年正式對外公布。這份《規(guī)劃》，是新時期全面推進我國煙草控制工作的行動綱領(lǐng)，為中國控?zé)煿ぷ鞯慕】甸_展指明了路徑與方向。
自《公約》2006年1月在
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》）于2012年正式對外公布。這份《規(guī)劃》，是新時期全面推進我國煙草控制工作的行動綱領(lǐng)，為中國控?zé)煿ぷ鞯慕】甸_展指明了路徑與方向。
自《公約》2006年1月在
