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提高煙葉收購質(zhì)量。要加強誠信體系建設(shè)，滿足工業(yè)需求。要挖掘萊蕪煙葉特色，強化風(fēng)格定位，積極打造萊蕪煙葉名牌市場。四是要繼續(xù)加大投入，進一步抓好煙葉
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、安全、政工六項基礎(chǔ)性工作精細(xì)化’”的工作布局，深度挖掘并發(fā)揮人才、機制、管理、創(chuàng)新等發(fā)展性資源的效能，進一步強化戰(zhàn)略執(zhí)行，夯實基礎(chǔ)管理，推行精益
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，制約著大新局（營銷部）各項工作水平所能達到的高度，也是今后工作要努力改進的方向。要認(rèn)真貫徹落實上級的政策、方針和要求，繼續(xù)立足于挖掘自身
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存在的問題和不足挖掘出來，從而進一步分析原因，對癥下藥，以更加符合實際的措施推動工作。這是就“管理創(chuàng)一流”活動開展基層調(diào)研的首要前提。
二是在時間范圍
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罰沒煙葉交給當(dāng)?shù)責(zé)熑~收購站收購。要將嚴(yán)查非法過境煙葉與卷煙打假有機的結(jié)合起來，既確保不放過一車煙葉，又要從煙葉販運案件中挖掘卷煙制假售假窩點，以案查案
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----服務(wù)，去盡可能強化服務(wù)行動在客戶心中的位置和分量?！? 三是突出重點品牌的精細(xì)培育。深入挖掘重點品牌的市場潛力，準(zhǔn)確預(yù)判市場需求變化，認(rèn)真做好重點
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;確保煙葉基層隊伍實力強、儲量足、干勁大。首先，大力加強現(xiàn)有對口人員的“挖掘儲備”。通過干部調(diào)整和職位競聘方式完成涉農(nóng)專業(yè)人員歸隊?，F(xiàn)6個產(chǎn)煙縣縣級局一把手全部具有煙站站長或者煙葉生產(chǎn)部門
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結(jié)夠合理、組織優(yōu)化，精干高效、職責(zé)明晰、協(xié)調(diào)有序、挖掘潛力、優(yōu)勝劣汰的原則進行管理機構(gòu)的改革。精簡職能部門，減少管理層次；以新的《勞動合同法》為依據(jù)加強
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了詳實的現(xiàn)實依據(jù)。
突出特色。特色就是特點和個性。在民族文化中尋求切入點，在地域文化中探尋融合點，在行業(yè)先進文化中抓住結(jié)合點，深度挖掘領(lǐng)導(dǎo)思想、管理風(fēng)格
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挖掘總結(jié)品牌傳遞的價值訴求和反映的文化內(nèi)涵，既要彰顯厚重的文化底蘊，又要契合市場消費觀念，培育具有時代感、鮮活感的品牌文化。要把領(lǐng)先技術(shù)賦予產(chǎn)品，
