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為打造一支有活力、敢擔(dān)當(dāng)、肯干事的物流人才隊伍，近日，江西省新余市煙草專賣局（公司）物流中心以“思、育、實”三字訣強化物流隊伍建設(shè)
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為加強維修管理人才梯隊建設(shè)，湖南中煙工業(yè)有限責(zé)任公司長沙卷煙廠制絲車間近日開展設(shè)備線維修組長儲備輪訓(xùn)工作，參訓(xùn)學(xué)員積極跨組別進行交叉學(xué)習(xí)，努力成長為機電
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為更好激發(fā)黨務(wù)工作者干事熱情，培育專業(yè)人才，安徽省淮南市煙草專賣局（公司）堅持提升“三力”，強化高素能黨建人才
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為卷包車間技能人才創(chuàng)新工作室授牌
為制絲車間技能人才創(chuàng)新工作室授牌
煙草在線四川消息 筆者11月10從四川煙草工業(yè)公司綿陽分廠獲悉，11月3日，四川綿陽市總工會
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在智能調(diào)度資源等方面的作用，不斷優(yōu)化多環(huán)節(jié)、跨部門業(yè)務(wù)流程，提高管理質(zhì)效。加強隊伍建設(shè)，推動專業(yè)人才成長。完善人才培養(yǎng)方案，優(yōu)化信息化隊伍結(jié)構(gòu)
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：對青年員工來說，最怕的就是沒有上升通道。當(dāng)前煙草企業(yè)在選用年輕人才方面存在著一些問題和不足。比如，一些企業(yè)在制定人才發(fā)展戰(zhàn)略時，往往忽視對年輕人才
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培訓(xùn)啟動，職場賦能為加強企業(yè)青年人才隊伍建設(shè)，提升青年人才綜合素質(zhì)和能力水平，2月26日—3月1日，江西中煙工業(yè)有限責(zé)任公司井岡山卷煙廠在南昌
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為落實行業(yè)“十四五”規(guī)劃人才隊伍建設(shè)部署要求，進一步加強卷煙真?zhèn)舞b別檢驗技術(shù)人才儲備，打造嚴謹自律、技術(shù)過硬的專業(yè)技術(shù)人才隊伍，近期，廣東省
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一直以來，四川中煙工業(yè)有限責(zé)任公司長城雪茄煙廠在培養(yǎng)雪茄工匠、技術(shù)技能人才上，鮮明樹立新時代選人用人導(dǎo)向，系統(tǒng)化完善專業(yè)大師激勵機制，多元化
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煙草在線專稿 在人力資源管理的眾多內(nèi)容中，激勵問題是重要內(nèi)容之一。激勵的科學(xué)與否，直接關(guān)系到人力資源工作的好壞。很多企業(yè)都面臨著人才流失的局面，留不住
