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;我們不僅僅需要技術(shù)和設(shè)備的全面提升，更需要傳承一份舍我其誰(shuí)的責(zé)任，堅(jiān)守一種創(chuàng)新超越的精神。
明天會(huì)更好
陪同萬(wàn)興廠長(zhǎng)參觀的集團(tuán)黨委書記許力為的總結(jié)既飽含深情更
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靈山局專賣管理信息化建設(shè)的探索，不僅有效提升了證件管理、案件審理工作效率，促進(jìn)專賣管理上水平，為“信息化縣級(jí)局”樹立了榜樣。
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經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)的滿意程度取決于其經(jīng)營(yíng)能力是否有所提升，是否感受到煙草公司、客戶經(jīng)理對(duì)客戶銷售盈利的重視，是否能夠得到客戶經(jīng)理在其卷煙經(jīng)營(yíng)方面的指導(dǎo)。
（三
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和完善適應(yīng)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、符合企業(yè)發(fā)展規(guī)律和發(fā)展特點(diǎn)的科學(xué)理念、發(fā)展模式和體制機(jī)制，全面提升煙草企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，全力打造現(xiàn)代卷煙制造工廠，為實(shí)現(xiàn)行業(yè)持續(xù)
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“石獅（藍(lán)）”在產(chǎn)品質(zhì)量得到進(jìn)一步提升的同時(shí)，產(chǎn)品名稱也正式改名為“七匹狼（藍(lán)）”，俗稱為“藍(lán)狼”。
相比較
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——改進(jìn)服務(wù)、提升水平”操作模式。
嚴(yán)格規(guī)范與強(qiáng)化執(zhí)行力可以說是企業(yè)運(yùn)作中的兩個(gè)老大難了?？梢哉f，這兩點(diǎn)是企業(yè)長(zhǎng)久發(fā)展的基礎(chǔ)。為此，要把“嚴(yán)格規(guī)范”作為生命線的高度來重視與
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料等，將黃金葉品牌悠久的發(fā)展歷史、厚重的文化內(nèi)涵和旺盛的創(chuàng)新活力展現(xiàn)出來，作為對(duì)黃金葉創(chuàng)牌60周年的紀(jì)念，希望能為黃金葉品牌繼往開來、創(chuàng)新發(fā)展、提升水平，
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煙草工會(huì)與國(guó)家煙草專賣局第七次聯(lián)席會(huì)議上獲悉，雙方2011年擬將聯(lián)合舉辦煙草行業(yè)工會(huì)干部培訓(xùn)班，對(duì)煙草企業(yè)的工會(huì)干部進(jìn)行集中培訓(xùn)，以提升煙草行業(yè)工會(huì)干部的維權(quán)
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，使大家認(rèn)識(shí)到，現(xiàn)在的安全生產(chǎn)，已經(jīng)提升到法律的高度，違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，就是違法行為；注重?zé)煵萜髽I(yè)職工提高自我
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，提升品牌的價(jià)值，通過實(shí)施“雙喜高端七省試點(diǎn)”項(xiàng)目，力爭(zhēng)在品牌相對(duì)弱勢(shì)區(qū)域拉出產(chǎn)品勢(shì)頭，發(fā)揮出良好的標(biāo)桿作用。
值得一提的是，
