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;多出研究成果，為企業(yè)決策提供參考。
會議對52篇思想政治工作優(yōu)秀論文進行了表彰，與會代表圍繞政研會工作進行了深入交流。
國家局人事司政工處有關(guān)負責人，
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同志先進事跡，讓童建明同志的救人事跡人人皆知，并從“為什么要學習”、“學些什么”以及“怎么來學”三個方面，進一步明確學習要求，切實做到入心入腦
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和藝術(shù)節(jié)做好準備。
二是開展集中“活動日”文化學習，及時傳達當月國家局、公司政工人事工作會議精神，了解廠部有關(guān)工作情況和企業(yè)發(fā)展動態(tài)情況。同時，還組織老職
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?！? 二是完善“長效機制”，全面防范廉能風險。堅持“適用的保留、不適用的剔除、缺失的建立和完善”的原則，修訂和完善了行政許可、行政執(zhí)法監(jiān)督、人事管理、財務(wù)管理、物資采購等方面
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煙草在線保山消息 8月13日，云南保山市局（公司）人事部副部長楊務(wù)農(nóng)等領(lǐng)導一行3人，在隆陽區(qū)局（分公司）
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，持續(xù)展現(xiàn)勞動人事制度改革新成效；六是加快推進服務(wù)品牌，持續(xù)展現(xiàn)文化建設(shè)新成效。
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”，深入推動活動更加有效開展。
二是與弘揚江蘇煙草企業(yè)精神相結(jié)合。通過網(wǎng)站、報紙、道德講堂、編印學習資料等形式，大力宣傳馬蘭同志的感人事跡，有力推進“戒浮戒躁、恒心恒
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的馬蘭，一個感恩、堅強的馬蘭。與會人員為馬蘭同志感人事跡所深深打動著，會場一次次響起熱烈的掌聲。
最后，射陽煙草主要負責人要求全體員工積極響應(yīng)
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煙草在線臨武消息 為加強組織人事工作的廉政建設(shè)，確保干部隊伍純潔。湖南臨武縣煙草專賣局（分公司）以今年6月份順利完成全員競聘上崗工作為契機
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，同時將《意見》納入黨組三季度中心組學習內(nèi)容。三要進一步梳理《2008-2012年懲防體系》有關(guān)材料，建立重大干部個人事項報告制度，切實防范風險，化解
