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生產(chǎn)技術(shù)措施落實到位；
強化檢查考核。進(jìn)一步督促落實，定期組織人員進(jìn)行工作檢查和考核，并將檢查和考核結(jié)果納入村組田管考核。
目前，全縣煙葉揭膜
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黨風(fēng)廉政責(zé)任制相結(jié)合，將《處理規(guī)定》宣貫作為落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制的重要內(nèi)容，納入黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核工作，通過檢查考核，促進(jìn)宣貫活動落實到
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、檔案室、中心機房、食堂、各煙站倉庫等場所開展檢查，重點從整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng)、安全、節(jié)約等7個維度，全面檢查考核考核各科（室）、煙站現(xiàn)場
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）分公司、煙葉站、村組（煙農(nóng)專業(yè)合作社）專兼職清潔安全生產(chǎn)宣傳監(jiān)督員三級組織網(wǎng)絡(luò)，全面實行責(zé)任包干，嚴(yán)格檢查考核。
當(dāng)前，
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監(jiān)督員三級組織網(wǎng)絡(luò)，全面實行責(zé)任包干，嚴(yán)格檢查考核。
當(dāng)前隨著一些煙區(qū)逐漸進(jìn)入揭膜培土中耕管理階段，楚雄各縣市煙區(qū)將有條不紊的開展廢舊殘膜回收處理工作
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；三要加強隊伍建設(shè)，提升素質(zhì)，有針對性地開展對行政執(zhí)法人員和法規(guī)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。海南省局副局長表示，全省系統(tǒng)將以此次評查考核為契機，及時整改
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人事、財務(wù)、普通檔案，使檔案材料分類更為科學(xué)合理。
三是定期考核。建立檔案管理督查考核制度，將檔案管理列入辦公室部門質(zhì)量目標(biāo)和檔案管理員崗位目標(biāo)，每月定期進(jìn)行督查考核
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，堅持并強化目標(biāo)考核制度，與經(jīng)濟(jì)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
為進(jìn)一步推進(jìn)“兩個責(zé)任”的落實，江西省局（公司）將每年進(jìn)行專項檢查考核
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”落實、專項工作開展、目標(biāo)指標(biāo)實現(xiàn)等七個方面的內(nèi)容。為達(dá)到通過檢查促進(jìn)學(xué)習(xí)交流、管理提升的目的，檢查組認(rèn)真按照公司檢查要求，采用查閱資料、現(xiàn)場查看、抽查考核、現(xiàn)場指認(rèn)等多形式
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措施落實負(fù)責(zé)，包村、包點職工對所承包分管的育苗工場（點）措施落實負(fù)責(zé)。
五是嚴(yán)格檢查考核，確保工作成效。成立煙葉育苗督導(dǎo)檢查組，
