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上,員工認真剖析存在的不足,提出工作思路,集思廣益謀發(fā)展,呈現(xiàn)了煙草企業(yè)積極向上的風(fēng)貌。
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,未發(fā)現(xiàn)有影響行業(yè)穩(wěn)定的信訪事件和突出矛盾,各級員工精神面貌昂揚向上、信心十足,各項工作有序開展,為完成全年目標(biāo)任務(wù)打下了堅實的基礎(chǔ)。
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要求專賣管理人員在工作、生活中努力把握事物發(fā)展規(guī)律,學(xué)會運用辯證法看待問題,并積極開展勵志教育活動,幫助專賣人員形成積極、樂觀、向上的態(tài)度。
幫助專賣隊伍
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,李主席勉勵同學(xué)們健康成長、好好學(xué)習(xí)、天天向上,以優(yōu)異的成績回報社會。此次資助活動,樹立了煙草行業(yè)負責(zé)任的社會形象,體現(xiàn)了對教育事業(yè)的關(guān)心和支持
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投身義工隊伍、無私奉獻社會的先進事跡,有訪銷送貨員的不畏艱辛、無私奉獻社會的動人事例,有汶川大地震中痛失親人在愛和責(zé)任的召喚下走出陰影、奮發(fā)向上的感人事例……。一個個真實的人
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等形式,不斷規(guī)范員工的行為,營造健康、文明、向上的良好風(fēng)尚。此外,注意局容局貌,加強綜合治理,美化優(yōu)化環(huán)境;積極組織參加
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,展示了昂揚向上的精神風(fēng)貌,促進了智慧交流,增進了員工間的相互了解,促進了干群關(guān)系、員工關(guān)系的和諧共融,對推動和諧紅原縣局的構(gòu)建具有十分積極
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篩選,科學(xué)評比產(chǎn)生各類先進。評選出的優(yōu)秀人員將在2012年章貢區(qū)局工作會上進行表彰?!? 此次評選活動引起了廣大干部職工的積極響應(yīng),迅速掀起了一股“學(xué)先進、當(dāng)先進”奮發(fā)向上
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不斷創(chuàng)新的方式,為員工謀福利,促進了健康向上的職工文化,加強了企業(yè)與員工的溝通,實施了關(guān)愛舉措體現(xiàn)出人文關(guān)懷。
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身邊的真實故事和感人事跡,展現(xiàn)峨眉山煙草人在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中爭創(chuàng)一流、求真務(wù)實、奮發(fā)向上的精神。
選手們熱情洋溢的演講,從不同角度展現(xiàn)了峨眉山煙草人共同的激情和豪邁