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不熱心，對學習不在心，對同事不關(guān)心，缺少活力，缺少青年的朝氣和銳氣，缺少積極主動的心態(tài)，心理年齡大于實際年齡。首先
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，營造服務氛圍”，讓“七彩服務”品牌文化在車間落地生根，為車間各項工作的健康發(fā)展注入了新的活力，促進企業(yè)各項工作順利展開，不斷提升
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，深入挖掘“金圣”卷煙品牌文化潛力，努力優(yōu)化“金圣”卷煙品牌實現(xiàn)長遠發(fā)展的整體實力和環(huán)境。
“金圣”卷煙品牌系列的不斷豐富和充實，為其實現(xiàn)進一步發(fā)展增添了活力
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、傳統(tǒng)管理向現(xiàn)代企業(yè)管理、傳統(tǒng)商業(yè)向現(xiàn)代物流轉(zhuǎn)型發(fā)展，通過廣大員工的不懈努力，七星關(guān)區(qū)煙草行業(yè)各方面都取得了新的突破——活力更強、效率更快、規(guī)范更高，經(jīng)濟效益
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;不斷凝聚廣大干部職工的激情與活力，同心同德，共創(chuàng)輝煌，以不斷創(chuàng)新實現(xiàn)了由“湖北制造”到“湖北創(chuàng)造”的華麗轉(zhuǎn)身，以懂得感恩實現(xiàn)了由“制造為王”到
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煙草在線專稿 近年來，隨著新余煙草各項改革的逐步實施和深入推進，企業(yè)內(nèi)部的管理體制得到了進一步理順，進位趕超的動力和活力進一步增強，
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飯店難以為繼，走了“下坡路”。
三是自身發(fā)展條件存在問題。眾所周知，保持自身長久的發(fā)展活力需要飯店自身具備較強的能力和水平。有些飯店是依靠有利的地理位置謀求
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;是引領(lǐng)行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，全面建設嚴格規(guī)范、富有效率、充滿活力的中國煙草的旗幟和方向。阿克蘇煙草著力構(gòu)建以“進班子、進崗位、進制度、進流程”為重點的“兩個至上”長效機制，
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成災，損失很大。
危害癥狀：煙株受害后，由于根的活力降低，吸收的水分減少，葉片組織因根系吸水受阻，導致細胞膨壓下降，
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、消費者利益至上”為共同價值觀，以建設“嚴格規(guī)范、富有效率、充滿活力”的東鄉(xiāng)煙草為目標，以創(chuàng)建“優(yōu)秀縣級專賣局”為立足點，多措并舉，進一步完善
