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;然后夫妻倆先對著毛主席像敬禮，接著互相為對方戴上一朵大紅花，儀式就算齊了。偶爾也有起哄的，讓新人講講“革命婚史”、唱兩支“革命歌曲”，表明今后
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發(fā)揮創(chuàng)新平臺(tái)效能上求突破，在培養(yǎng)高層次創(chuàng)新人才上求突破，在完善創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制上求突破。
會(huì)上，國家局科技司司長作工作報(bào)告。報(bào)告指出，要按
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答案--自己上百度查。老員工這么帶新人使我的學(xué)習(xí)進(jìn)度很慢，而公司領(lǐng)導(dǎo)又希望我能盡快掌握工作內(nèi)容，那時(shí)我的內(nèi)心很煎熬但是我不能放棄，因?yàn)槲抑牢铱梢愿?。期間
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不同類別、不同層次專業(yè)技術(shù)人員，精心設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程，提煉培訓(xùn)主題，廣邀行業(yè)內(nèi)外專家，確保做到因材施教、按需施教、精準(zhǔn)施教，為創(chuàng)新人
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的各個(gè)環(huán)節(jié)都有成果參加發(fā)布。發(fā)布選手新人眾多，合和集團(tuán)、新材料公司也派人觀摩。培訓(xùn)班還邀請了行業(yè)內(nèi)外6名QC專家組成評(píng)審專家團(tuán)隊(duì)，在12位評(píng)委中，有6位是質(zhì)量管理高級(jí)
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；實(shí)行以增加知識(shí)價(jià)值為導(dǎo)向的激勵(lì)機(jī)制，讓有貢獻(xiàn)的科技人才經(jīng)濟(jì)上有實(shí)惠、工作上有保障、社會(huì)上受尊敬；創(chuàng)新人才評(píng)價(jià)機(jī)制，堅(jiān)持突出重大成果產(chǎn)出、突出
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，培養(yǎng)自主創(chuàng)新型人才
要進(jìn)一步探討有利于自主創(chuàng)新能力、自主創(chuàng)新能意識(shí)培養(yǎng)教育的機(jī)制體制，完善人才培養(yǎng)方案，不斷培養(yǎng)創(chuàng)新人才，實(shí)現(xiàn)人才的跨越式
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才是制勝的法寶。
與往年相比，卷包車間今年要完成兩個(gè)QC課題指標(biāo)，任務(wù)重；與其它部門相比，車間今年大量啟用新人，壓力大。那么
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，如結(jié)婚典禮上拋向新人的彩紙，溫馨而喜慶。
小時(shí)候除了最愿意在桃花下嬉戲，還會(huì)做一種春天的游戲。尋那些桃樹枝干上流出的樹脂，裝在去掉蓋子
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“創(chuàng)新爭先行動(dòng)”的主動(dòng)性。各單位在推進(jìn)“創(chuàng)新爭先行動(dòng)”中既要堅(jiān)持市場導(dǎo)向，利用好有限的創(chuàng)新資源和寶貴的創(chuàng)新人才，推進(jìn)創(chuàng)新活動(dòng)的發(fā)展，促進(jìn)創(chuàng)新成果的轉(zhuǎn)化
