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作風(fēng)。要樹立務(wù)實、創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)、表率的作風(fēng)，在推動楷模戰(zhàn)略全面落地的實踐中善作善成、進位進取、盡力盡責(zé)、自覺自律，為推進“行業(yè)楷?！睉?zhàn)略體系全面落地凝聚精氣神、匯聚正能量。
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實踐等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，突出“身邊人、普通事、真感情、正能量”，努力形成學(xué)習(xí)、崇尚、爭做“最美煙草人”的良好氛圍。
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人員配置與流動機制。四是以機制優(yōu)化為牽引，激發(fā)全員正能量。五是以創(chuàng)新培訓(xùn)模式為手段，加強人才培養(yǎng)。六是以依法依規(guī)為前提，規(guī)范人事勞資管理。七是以制度建設(shè)為抓手
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，同時，把優(yōu)秀店鋪、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品、特色服務(wù)等正能量的內(nèi)容，推送給更多社交群體，實現(xiàn)互推、互利、互進。
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，舉辦一次法治講座。通過多形式多舉措，保護消費熱情、凈化消費市場，挖掘消費潛力，積極傳遞消費維權(quán)的正能量。
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，以點到線，以線到面將正能量廣泛傳播。
三是在“管理”上下功夫。切實擔(dān)負起全面從嚴治黨主體責(zé)任，嚴格遵循“四個必須、八條規(guī)范”的要求，嚴守黨
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綜合治理等志愿服務(wù)活動，切實把雷鋒精神傳播到各個角落，傳遞志愿服務(wù)的社會正能量。
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”的企業(yè)理念深入人心，樹立和鞏固有社會責(zé)任感的企業(yè)形象，宣揚新風(fēng)尚，弘揚正能量，應(yīng)內(nèi)退退休職工的要求，由綿陽卷煙廠內(nèi)退退休管理
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，傳遞著江西煙草人的正能量。
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試點工作，總結(jié)梳理可復(fù)制可借鑒的先進經(jīng)驗，全面做好離退休干部工作，為黨的事業(yè)增添正能量。
