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，他強(qiáng)調(diào)：拓展訓(xùn)練是集快樂、感動、真情、熔煉、釋放身心于一體的活動，大家要在安全第一的前提下，讓團(tuán)隊超越極限，致力于構(gòu)建快樂積極的活動
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取得的輝煌成就，滿懷真情地抒發(fā)了對企業(yè)、對行業(yè)的無限熱愛和美好祝愿。選手們的精彩演講引發(fā)了大家的共鳴，贏得了陣陣掌聲。
此次演講會的成功舉行，充分展現(xiàn)出
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真情融入、責(zé)任傾力擔(dān)當(dāng)、管理日臻卓越”的質(zhì)量方針內(nèi)涵。懸掛“質(zhì)量宣傳月”活動主題橫幅，在市局網(wǎng)站上開辟“質(zhì)量宣傳月”活動專欄，宣傳質(zhì)量管理體系理念，及時
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;成立了活動組織機(jī)構(gòu)，明確了活動主題和方向，擬從“我為客戶辦實事”、“感恩回饋親情幫扶”、“始終為零售客戶提供證件辦理、注銷等優(yōu)質(zhì)便民服務(wù)”、“亮證服務(wù)、亮出真情”等幾個
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，以真情回報客戶，以創(chuàng)新超越自我”企業(yè)精神，“感恩、盡責(zé)、誠信、自律”企業(yè)道德，以及樂山煙草企業(yè)文化崗位理念等文化內(nèi)涵。
會議認(rèn)為，廣大
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;傾聽客戶反映，真情溫暖客戶，幫助客戶脫貧致富。
四是關(guān)心員工成長。“成長同行”的落腳點就是要關(guān)心、關(guān)愛、關(guān)懷員工的成長，互幫互助、結(jié)對幫扶，在
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;廣泛開展陽光100抽獎有禮活動，派發(fā)品吸煙，提升產(chǎn)品知曉度和美譽(yù)度。
二是積極引導(dǎo)，全員營銷。倡導(dǎo)員工從自身做起，動真情、用真心、出真力
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，干部職工積極伸出援助之手，奉獻(xiàn)真情和愛心，傳承發(fā)揚(yáng)了“一方有難、八方支援”的傳統(tǒng)美德，充分體現(xiàn)了“三個全心全意”和“三個始終”的要求，模范
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;誠心、專心、耐心、細(xì)心、愛心）和五情感化（真情、激情、感情、深情、親情）來確保零售戶的利益不受損。
7月26日起赫章中轉(zhuǎn)站對滯留在庫內(nèi)不能及時送到的卷煙
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違法行為時，做到文明用語在先、亮明身份在先、指明違法事實在先、權(quán)利告知在先，工作上充滿真情，環(huán)節(jié)上規(guī)范清晰，證據(jù)上固定充分，使違法者
