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”為企業(yè)培養(yǎng)了一批又一批知識型、創(chuàng)新型、高素質(zhì)人才。而“青年員工創(chuàng)新工作室”自創(chuàng)建以來，團隊成員聚焦企業(yè)柔性生產(chǎn)、裝備升級、質(zhì)量管控等生產(chǎn)中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和堵點問題，刻苦鉆研
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，實現(xiàn)儲絲和喂絲環(huán)節(jié)的柔性化生產(chǎn)……無一不是經(jīng)過謹慎細致地考量。為驗證薄片松散及輸送方式的可行性，工藝物流組與設(shè)備廠家核對每臺設(shè)備的接口尺寸；為力求發(fā)揮箱式儲絲的最大效能
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質(zhì)量意識強化板塊”兩個一等獎。“青年員工創(chuàng)新工作室”激發(fā)青年潛能該廠“青年員工創(chuàng)新工作室”成立3年多來，團隊成員們聚焦工廠柔性生產(chǎn)、裝備升級、質(zhì)量管控關(guān)鍵環(huán)節(jié)，針對
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部分企業(yè)材料庫存，為可能出現(xiàn)的工廠斷供提供緩沖。采取柔性化管理外省原輔材料的采購節(jié)奏，保證生產(chǎn)供應(yīng)有序進行。疫情無情人有情，越是艱險越攀登。北京卷煙廠將
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了一根柔性連接管，解決了以往通條毛刷使用過程中不易彎折和轉(zhuǎn)動的問題。在車間的支持下，定制樣品很快便投入使用了。這個由普通的鉆花改造而成的清潔工具發(fā)揮出令人驚訝的效果
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經(jīng)營風險。同時，零售客戶還可以通過回放功能對直播普法內(nèi)容進行再學(xué)習，有效提高了煙草專賣法律法規(guī)宣傳的柔性水平。量身定制 以案釋法接地氣入人心“張三攜帶52條卷煙開車上了高速
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分行想煙農(nóng)之所想，派出12名干部職工、組建6個柔性團隊，分赴北湖、桂陽、臨武、永興、安仁等5個種煙大縣協(xié)助支行開展煙農(nóng)專項建檔，冒著嚴寒、不舍晝夜進鎮(zhèn)進村集中
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年來，延安卷煙廠歷經(jīng)三次易地搬遷和技術(shù)改造，已由初期9人創(chuàng)業(yè)的手工作坊，發(fā)展成為集柔性生產(chǎn)、精細加工、智能控制、精益管理、主動安全、紅色文化于一身，
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創(chuàng)新，加快柔性化、模塊化卷接、包裝、成型、制絲設(shè)備研制，有效發(fā)揮了在關(guān)鍵共性技術(shù)研究、產(chǎn)品技術(shù)平臺研究領(lǐng)域的引領(lǐng)支撐作用。他們與控股企業(yè)合作開展了“基于伺服驅(qū)動的400包/分鐘模塊化硬盒
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，建設(shè)工藝標準化體系；采用AGV小車無人配送，提高物流配送效率；更新設(shè)備制造材料，為板材柔性加工生產(chǎn)線加裝機械手臂，生產(chǎn)
