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和防治工作實(shí)施方案的通知》，向全體職工講清開展崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查和防治工作的目的意義、工作思路和任務(wù)要求。他要求各部門高度重視廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查、防范制度建設(shè)等工作，重點(diǎn)找準(zhǔn)風(fēng)險(xiǎn)
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觀念，嚴(yán)明勞動(dòng)紀(jì)律。以廠部文件形式下發(fā)勞動(dòng)紀(jì)律和考勤管理辦法，要求各部門組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)文件精神，做到人人知曉，教育員工嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度
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管理相關(guān)制度的要求，將各項(xiàng)費(fèi)用管理工作下放到各歸口部門，明確歸口管理部門的職責(zé)，并嚴(yán)格執(zhí)行歸口管理制度，加強(qiáng)對(duì)預(yù)算管理的流程管理和歸口部門與
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的利用率和有效性。
三是進(jìn)一步規(guī)范許可證準(zhǔn)入制度。市局進(jìn)一步加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研，依法依規(guī)修訂轄區(qū)卷煙零售點(diǎn)合理布局規(guī)劃。嚴(yán)格規(guī)范零售許可證辦理制度，確保許可證發(fā)放的嚴(yán)肅性。通過(guò)建立
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敷衍塞責(zé)。堅(jiān)持執(zhí)行績(jī)效考核制度，分解目標(biāo)、責(zé)任到人，做到人人頭上有指標(biāo)、個(gè)個(gè)頭上有壓力，徹底改變遇事推諉、工作馬虎、應(yīng)付了事等不負(fù)責(zé)的現(xiàn)象。
三是堅(jiān)持
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規(guī)范、以規(guī)范促發(fā)展的思想，通過(guò)開展專項(xiàng)治理工作，促進(jìn)企業(yè)公務(wù)用車管理規(guī)范化、制度化。
三是加強(qiáng)整改，完善機(jī)制。要通過(guò)公務(wù)用車專項(xiàng)治理工作的開展
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的員工7人。
局（公司）將“五星級(jí)感動(dòng)使者”評(píng)選與現(xiàn)行的激勵(lì)制度相結(jié)合，評(píng)選結(jié)果按照“五星級(jí)感動(dòng)使者”獎(jiǎng)懲制度執(zhí)行，對(duì)獲得星級(jí)晉級(jí)的員工數(shù)量達(dá)到
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）召開大會(huì)，組織全體干部職工集體學(xué)習(xí)國(guó)家局姜成康局長(zhǎng)在中國(guó)煙草改革發(fā)展三十年大會(huì)上的重要講話。
姜成康局長(zhǎng)的講話全面回顧了30年煙草專賣制度和管理體制建立完善主要?dú)v程
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;實(shí)現(xiàn)機(jī)制管人、制度管權(quán)，進(jìn)一步細(xì)化財(cái)務(wù)管理審批制度，有效預(yù)防職業(yè)犯罪，提升領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律水平。
三是深化工作環(huán)境建設(shè)。結(jié)合“整臟治亂”等相關(guān)工作
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大局意識(shí)。注重在服從大局、調(diào)查研究、發(fā)揚(yáng)民主，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部定期談心、下訪、走訪市場(chǎng)制度和領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日制度，處理好解放思想與統(tǒng)一認(rèn)識(shí)的關(guān)系，讓全體干部
