為您找到相關(guān)結(jié)果 2341 篇
-
成效顯著的給予表彰和獎勵,優(yōu)先安排項(xiàng)目實(shí)施;對因管護(hù)不力,導(dǎo)致項(xiàng)目損毀,不能發(fā)揮項(xiàng)目應(yīng)有效益的產(chǎn)區(qū),暫停安排下年度煙葉生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)資金
-
煙草業(yè)監(jiān)管部門的煙草專賣局在卷煙市場監(jiān)管中是否存在“惹不起”現(xiàn)象;作為煙草業(yè)監(jiān)管主體部門是否存在“監(jiān)管不力”行為;監(jiān)管卷煙規(guī)范經(jīng)營是否存在責(zé)任不到位現(xiàn)象,等等行政
-
情況,對工作完成得好的駐村干部給予通報表揚(yáng),對工作不力的駐村干部則予以批評。
五是連片規(guī)劃,形成規(guī)模。把烤煙生產(chǎn)主攻方向放在發(fā)展大村大戶上,合理規(guī)劃
-
,積極構(gòu)建 “上下互管、左右協(xié)調(diào)、內(nèi)外監(jiān)控、環(huán)環(huán)相扣”的管理閉環(huán),減少體系運(yùn)行過程中崗位之間各行其事、部門之間銜接不暢、管理方法因循守舊、管理措施不力、工作程序不清晰和責(zé)任不明確
-
,兌現(xiàn)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員的年終獎??己私Y(jié)果作為各單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)不力被扣減年終獎單位的領(lǐng)導(dǎo)班子,其黨政一把手
-
,缺乏對服務(wù)方式、服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)領(lǐng)域的深入分析,采取的措施不力;只重視出租或引廠進(jìn)店經(jīng)營,缺乏自主經(jīng)營和創(chuàng)新能力,不敢承擔(dān)市場風(fēng)險
-
的煙草經(jīng)營而言,面臨諸多問題,例如眾所周知的壟斷行業(yè)缺乏競爭;例如價格監(jiān)管不力,各級煙草專賣局、各級煙草公司、國家煙草公司、卷煙廠、政府部門、稅收
-
和完善問責(zé)機(jī)制,對于打擊假冒卷煙工作不力,工作開展不積極的單位和個人實(shí)行問責(zé),務(wù)必建立一支高效的打擊假冒卷煙工作隊(duì)伍。其次是加強(qiáng)責(zé)任追究,對于
-
對了禁煙的藥方。
不過,作為普通民眾,雖然對禁煙不力的醫(yī)院給予重罰叫好,但是同時非常擔(dān)憂這筆高額罰款會被醫(yī)院轉(zhuǎn)嫁給患者,最終由患者買單
-
,也引得俞老板的滿腹怨氣,說我們辦事不力,嚴(yán)重的損害了持證戶的合法利益。中隊(duì)在上周市場檢查時,查扣了該店兩條違法生產(chǎn)卷煙,并已經(jīng)向他