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內(nèi)容的目的。下一步，要加大考核力度，將考核與實(shí)際工作相掛鉤，有付出，有所得，有成績，有表揚(yáng)、有獎(jiǎng)勵(lì)，只有
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;但仍有些差強(qiáng)人意。
陳醫(yī)生表示，戒煙失敗還是歸咎于生活、工作中的誘因太多，逢年過節(jié)是大考，日常聚會(huì)是小考，很多人能管住自己的手不往口袋里摸煙
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;組建一支懂技術(shù)、懂管理、懂考核并致力于合作社建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)班子至關(guān)重要，所以，在推薦挑選領(lǐng)導(dǎo)班子成員的時(shí)候，要加大考核，保證組建一套強(qiáng)有力
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11月下旬全面完成各項(xiàng)救助工作任務(wù)。對于來年的工作，黃勇要求，一要科學(xué)分解落實(shí)種植計(jì)劃，做到相對集中連片；二要增強(qiáng)結(jié)構(gòu)調(diào)整意識，加大考
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；二要增強(qiáng)結(jié)構(gòu)調(diào)整意識，加大考核工作力度；三要在“早”字上下功夫，重點(diǎn)抓好目標(biāo)的制定和考核辦法早出臺，措施早落實(shí)，工作早啟動(dòng)
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，烏蘭浩特卷煙廠又迎來行業(yè)“卷煙工廠現(xiàn)場管理”專題研究牽頭單位的“大考”，對于全廠職工來說，是壓力更是機(jī)遇和動(dòng)力。
搬入新廠后，現(xiàn)場管理從最基本
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、真抓實(shí)干的精神，發(fā)揚(yáng)全力以赴、鍥而不舍的精神，以更加飽滿的熱情、更加昂揚(yáng)的斗志、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)肅工作作風(fēng)、完善政策措施、強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)、加大考
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葉品牌知名度；進(jìn)一步加大考核力度，提高產(chǎn)品形象，營造時(shí)尚氛圍；進(jìn)一步加大客戶培訓(xùn)力度，增加客戶經(jīng)理、終端商戶對黃金葉品牌文化內(nèi)涵及
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。100天生死時(shí)速的搶險(xiǎn)救災(zāi)，100天頑強(qiáng)搏斗，有力有序有效，我們以“百日圖強(qiáng)”通過了這場“大考”。此后，四川又走過了極為特殊、極其艱難、極不平凡的災(zāi)
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為了在這場“大考”中取得好成績，上煙集團(tuán)已經(jīng)做好了準(zhǔn)備?！斑M(jìn)一步突出穩(wěn)定市場價(jià)格和提升品牌價(jià)值工作是2011年春節(jié)期間‘中華’營銷工作的重中之重?！壁w斌介紹說。隨著銷量的增加
