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。召開烤煙工作會議，進一步明確工作思路，明晰目標(biāo)任務(wù)，明確工作職責(zé)；對意向性種煙農(nóng)戶進行摸底調(diào)查，宣傳發(fā)動種煙戶留足留好
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”。
2013年，吉安市局（公司）緊緊圍繞黨組提出的“解放思想，提速趕超”的工作思路，將努力推進經(jīng)濟運行再上新臺階、穩(wěn)定健康發(fā)展
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會議明確了2014年該廠提高生產(chǎn)綜合效能工作思路、工作目的和原則，強調(diào)要明確目標(biāo)，落實責(zé)任；要充分發(fā)揮企業(yè)管理部、辦公室兩個部門的督辦作用；要
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情況等方面對2013年工作作出了全面述職，同時對工作中存在的不足和努力方向提出了2014年的工作思路。分廠全體科級管理人員依次對本人工作進行了年終述職。參會人員和18個部門的員工代表分別
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和關(guān)懷。
慰問組一行還針對定點幫扶村來年的發(fā)展規(guī)劃、村民生產(chǎn)經(jīng)營狀況、生產(chǎn)生活面臨的困難等情況進行了實地調(diào)研，為理清2014年扶貧幫困工作思路，更好開展來年幫扶工作奠定
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調(diào)試、活動池架設(shè)及育苗播種等工作，這標(biāo)志著該鎮(zhèn)烤煙育苗工作全面啟動。
為了在最佳時節(jié)給煙農(nóng)提供優(yōu)質(zhì)壯苗，該鎮(zhèn)采取早安排、早部署、早動員、早啟動的工作思路，
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和不足，交流了工作體會和收獲感悟，提出了2014年的工作思路及打算。
會上，還對機關(guān)各部門和部門正副處長進行了推優(yōu)測評，對后備干部進行了民主
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，路圣兵副局長認(rèn)真聽取了匯報，對淮安區(qū)局各項工作取得的成績給予了充分肯定，認(rèn)為淮安區(qū)局班子強、隊伍好、亮點多、措施實，并對淮安區(qū)局2014年的工作思路
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工作能力，進一步從工作思路上、工作質(zhì)量上夯實創(chuàng)建基礎(chǔ)工作。
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的基礎(chǔ)上，明確了2014年的品牌培育重點和客戶服務(wù)方向。
會議要求，全體銷售人員全面總結(jié)2013年的個人工作及所轄區(qū)域市場的卷煙銷售情況，理清工作思路及工作重點
