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優(yōu)秀卷煙工廠活動(dòng)、對(duì)標(biāo)工作、“管理創(chuàng)一流”等活動(dòng)中,很多卷煙工業(yè)企業(yè)都結(jié)合各自實(shí)出臺(tái)了相關(guān)方案,但在設(shè)備保養(yǎng)方面,由于設(shè)備保養(yǎng)方式和周期的不同,
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,通過擴(kuò)大“三項(xiàng)工作”管理委員會(huì)成員范圍、簽訂科級(jí)以上管理干部廉政承諾書、強(qiáng)化直營(yíng)店裝修項(xiàng)目的監(jiān)督管理、有效應(yīng)用辦事公開民主管理信息系統(tǒng)、制定下發(fā)《“兩項(xiàng)工作”考核辦法》等措施
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。在日常工作管理上,千方百計(jì)增強(qiáng)檔案管理信息人員的活力,完善工作考核機(jī)制等。所以,信息化建設(shè)人才不僅需要深厚的檔案學(xué)基礎(chǔ)理論,更要掌握以計(jì)算機(jī)為
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“推進(jìn)管理,推動(dòng)科技進(jìn)步”為目標(biāo),把創(chuàng)新工作列為一項(xiàng)系統(tǒng)的重點(diǎn)工作來抓,制定了《創(chuàng)新工作管理辦法》,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)新工作的管理和引導(dǎo)
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貫徹落實(shí)的同時(shí),充分發(fā)揮“三項(xiàng)工作”管理委員會(huì),薪酬、預(yù)算管理委員會(huì)的作用,認(rèn)真落實(shí)民主集中制、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制,開展述職述廉、民主評(píng)議等活動(dòng)
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煙葉生產(chǎn)工作管理不到位,科技措施到位率不平衡,有的煙區(qū)移栽不規(guī)范、揭膜不及時(shí)、矮打頂、采烤不及時(shí)等現(xiàn)象突出,影響烤煙的整體質(zhì)量。
選擇多樣化,
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中,提高思想政治工作管理的可操作性。二是要完善教育機(jī)制,要求在內(nèi)容上將政治導(dǎo)向、思想教育、文化落地有機(jī)結(jié)合起來,推進(jìn)群眾自我教育、相互教育,把
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。認(rèn)真推行“一崗雙責(zé)”,推進(jìn)基層黨支部“黨員先鋒崗”和創(chuàng)建“紅旗機(jī)臺(tái)”,打造特色鮮明的黨建工作管理服務(wù)品牌。
四是與黨風(fēng)廉政建設(shè)緊密結(jié)合起來。認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔
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實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化總體要求下,做到工作內(nèi)容指標(biāo)化、工作要求標(biāo)準(zhǔn)化、工作步驟程序化、工作考核數(shù)據(jù)化、工作管理系統(tǒng)化;把班組長(zhǎng)培養(yǎng)成為政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、懂技術(shù)、會(huì)管理、具有現(xiàn)代
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改革的重要性和必要性。進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)心系煙農(nóng)、獻(xiàn)身煙草、服務(wù)煙草的優(yōu)良工作作風(fēng)。把廣大干部職工的思想從“工作管理”轉(zhuǎn)變“技術(shù)服務(wù)”上來,以增加煙農(nóng)收入為工作核心,切實(shí)維護(hù)國(guó)家