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民主管理聯(lián)系點工作，促進(jìn)職工代表認(rèn)真履行職責(zé)，提升企業(yè)民主管理水平，8月15日，長治市煙草專賣局（公司）召開全市系統(tǒng)
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，因企業(yè)憂而憂，努力為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)智出力。要認(rèn)真履行崗位職責(zé)，盡職盡責(zé)，勤勉敬業(yè)，不等不靠，積極主動干好工作。要重視學(xué)習(xí)提高
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;認(rèn)真負(fù)責(zé)地履行崗位職責(zé)，熱情友好地融入團(tuán)隊。他不僅在本職工作上盡職盡責(zé)，為了更好的進(jìn)入工作角色，他把學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的有利武器，時刻牢記
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務(wù)型機(jī)制，從而更好地履行煙草專賣管理職責(zé)、提高專賣管理效能。這就要求我們切實轉(zhuǎn)變管理理念，從觀念上徹底改變過去行政執(zhí)法機(jī)關(guān)強(qiáng)調(diào)命令、強(qiáng)調(diào)指揮、強(qiáng)調(diào)管制的思維定勢
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指出，國家試推行的首席質(zhì)量官制度與南纖“安全第一、質(zhì)量至上”理念相融合的，與南纖全面實施質(zhì)量經(jīng)營戰(zhàn)略思路相吻合，與南纖落實質(zhì)量職能履行大質(zhì)量責(zé)任相契合。南纖在
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統(tǒng)一思想認(rèn)識，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。要求各車間、科室及各黨﹙總﹚支部要切實履行職責(zé)，組織好本部門、支部的活動開展； 二是搞好輿論宣傳，營造濃厚氛圍。要
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研究中心主任楊廷忠認(rèn)為，目前最容易陷入“國情論”和“照搬論”這兩種錯誤的認(rèn)識。
2005年，我國就已開始正式履行《世界衛(wèi)生組織煙草控制框架公約》，但是這項工作
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股，客戶經(jīng)理也就受本市場部的市場經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)。但是，市場經(jīng)理也同時履行一個客戶經(jīng)理的責(zé)任。同時，市場經(jīng)理、客戶經(jīng)理又直接受分管副經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)。而各區(qū)域營銷部又
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在采訪中了解到，《濟(jì)南市公共場所禁止吸煙的規(guī)定》第六條規(guī)定：禁止吸煙的公共場所的管理單位應(yīng)當(dāng)履行下列職責(zé)：（一）制定本單位禁止吸煙
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;在認(rèn)真開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動的同時，切實實現(xiàn)和履行一個支部一個戰(zhàn)斗堡壘，一名黨員一面旗幟的模范作用。按照德才兼?zhèn)浜腿罕姽J(rèn)的原則，創(chuàng)造條件讓那些有群眾威信
