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;我們要時(shí)時(shí),事事、處處以這三面鏡子來(lái)對(duì)照自身工作,從細(xì)、從嚴(yán)、從遠(yuǎn)處來(lái)嚴(yán)格要求自己,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、勤請(qǐng)教、多學(xué)習(xí),才能在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的洪流
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(二)提升零售隊(duì)伍素質(zhì)
卷煙零售戶從事卷煙零售業(yè)務(wù),其目的都是想通過(guò)卷煙零售來(lái)實(shí)現(xiàn)自己的理想,達(dá)到自己渴望的要求,這也是對(duì)卷煙零售的一種
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,企業(yè)就失去了生命力和活力。要構(gòu)建和諧煙草,同樣離不開(kāi)廣大員工的積極努力,這就要求在煙草企業(yè)管理中堅(jiān)持以人為本的原則,努力維護(hù)廣大員工的利益
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提過(guò)特殊要求。有時(shí)遇上雨雪天氣,她只好徒步客訪。
她丈夫心疼她,偶爾找時(shí)間用摩托車送她,曾幾次對(duì)她說(shuō):“這幾個(gè)客戶不訪就不行嗎?
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頁(yè)面粘貼銷售鏈接。
在銷售網(wǎng)站中,只有四分之一的網(wǎng)站要求進(jìn)行年齡驗(yàn)證,不到10%的網(wǎng)站嚴(yán)格要求核實(shí)年齡,只有3.5%的網(wǎng)站提示吸煙有害健康。
未成年人
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筆者調(diào)查,在企業(yè)反腐倡廉建設(shè)過(guò)程中,相對(duì)而言更加注重建立制度,講要求、作規(guī)定、下文件,但對(duì)制度執(zhí)行卻有所忽視,求實(shí)對(duì)策不多
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起來(lái)真是要命。2012年7月,他忙里偷閑到醫(yī)院檢查,醫(yī)生強(qiáng)烈要求住院治療,可“阿杜”深知自己肩上的那份責(zé)任,硬是繼續(xù)扛著上班。這一扛就扛到了年底
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檢查的執(zhí)法行為來(lái)實(shí)現(xiàn)。隨著市場(chǎng)形勢(shì)的變化,對(duì)管理手段提出新的要求,轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念,由管理型執(zhí)法向服務(wù)型執(zhí)法轉(zhuǎn)變,既有利于鞏固煙草專賣(mài)專營(yíng)的制度基礎(chǔ)
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的專業(yè)性要求較高。如果不知法,懂法和守法,那么,他們對(duì)某些信息就不會(huì)以政策為準(zhǔn)繩,有的是站在自己的角度上考慮問(wèn)題,過(guò)多考慮自身利益
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進(jìn)行了改造和新建,新修了12間大密集烤房。同時(shí),實(shí)施“一池三改”工程,要求每戶建一個(gè)沼氣池,改善廚房、改善廁所、改善養(yǎng)殖圈。
據(jù)了解