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的銷售期，造成卷煙零售業(yè)戶的合法權(quán)益受到不必要損失。那么，對(duì)于煙草企業(yè)以及市場(chǎng)運(yùn)行來(lái)講將是得不償失的，也會(huì)嚴(yán)重影響到整個(gè)卷煙營(yíng)銷服務(wù)活動(dòng)的有效開展，
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;云南“兩煙”質(zhì)量得到更大提升。在這樣的發(fā)展歷程中，質(zhì)檢工作是促進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量提升、維護(hù)產(chǎn)品品牌形象的必要手段，事關(guān)消費(fèi)者利益，也關(guān)乎行業(yè)和國(guó)家的形象。云南
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建設(shè)工作才能更富效率，企業(yè)自身的文化也才更加具有競(jìng)爭(zhēng)力。
一、依托企業(yè)組織運(yùn)行實(shí)現(xiàn)正式的企業(yè)文化心理契約文本的必要性與重要性
傳統(tǒng)的契約文本如主要用于法律領(lǐng)域的合同，其
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感慨萬(wàn)千，都怪我當(dāng)時(shí)盲目地聽(tīng)從別人的話，而不能夠冷靜地進(jìn)行市場(chǎng)分析與研究，結(jié)果導(dǎo)致了一些不必要的麻煩。既然如此，抱怨也是不能解決
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是決定因素，外因是必要條件，兩者缺一不可。黃金葉品牌及其所在企業(yè)的發(fā)展，在不同時(shí)期出現(xiàn)四個(gè)階段性高點(diǎn)，正是因?yàn)轫槕?yīng)了國(guó)家和行業(yè)發(fā)展之“勢(shì)”。以
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品牌的使命，又是我們這些卷煙零售客戶的代言人，承擔(dān)著收集客戶需求、為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的神圣職責(zé)。我感覺(jué)不能說(shuō)永遠(yuǎn)不換，在必要的時(shí)候最好十?dāng)?shù)八年換一次
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，但是光想是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，關(guān)鍵是要有智慧，要有行動(dòng)。心中常念好必要的零售經(jīng)，特別要做到遵規(guī)守法，熱情誠(chéng)信，確保貨真價(jià)實(shí)
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;零售終端體驗(yàn)功能的發(fā)揮在煙草行業(yè)還屬于初始階段，也就是近兩年才興起一種品牌傳播手段。在行業(yè)宣傳面越來(lái)越窄的情況下，建立一些體驗(yàn)終端非常有必要，也是勢(shì)在必行的事情
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;直接證據(jù)難以取得的情況下，卻又有必要依據(jù)煙草專賣相關(guān)法律法規(guī)對(duì)當(dāng)事人課以處罰時(shí)，推定作為“一切案件事實(shí)必須以證據(jù)予以證明的總原則的例外”之行政證據(jù)規(guī)則可適時(shí)而謹(jǐn)用。在
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，對(duì)批發(fā)網(wǎng)點(diǎn)卷煙實(shí)行控制批發(fā)網(wǎng)點(diǎn)倉(cāng)儲(chǔ)規(guī)模和庫(kù)存數(shù)量，加快周轉(zhuǎn)速度，縮短庫(kù)存時(shí)間，配置必要設(shè)備，按規(guī)定保管商品安全。
經(jīng)過(guò)艱苦
