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的奔波，而是用心去接近它、掌握它、戰(zhàn)勝它，并最終完成它。當(dāng)長(zhǎng)年工作的枯燥、繁瑣頻頻襲來時(shí)，當(dāng)“急、難”任務(wù)擺在面前時(shí)，當(dāng)工作和家庭發(fā)生矛盾和沖突時(shí)
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的重要時(shí)期。其可塑性強(qiáng)，靈活度大，但必須正確引導(dǎo)。作為零售戶的家長(zhǎng)一定要從小重就視孩子的生理和心理輔導(dǎo)，切不可不聞不問。學(xué)校教育是一個(gè)方面，家庭
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根本的利益。因此，保障自己的生命安全、身體健康、收入穩(wěn)定、家庭幸福是職工的意愿和需求。一旦將這一思想轉(zhuǎn)變成行為習(xí)慣，自我管理就成為一種自然?！? 要明確強(qiáng)化自我管理意識(shí)
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，大家看老孫陣線動(dòng)搖了，抓緊進(jìn)攻，主任這個(gè)時(shí)候給老孫說：“老孫啊，為什么選中你家呢？大家知道你家庭困難，
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煙草在線專稿 老張和老伴都是四十出頭的中年人。幾年前老張的老伴遭遇下崗，孩子又在讀大學(xué)，原本就緊巴巴的家庭財(cái)政一下子露出子大窟窿。老張和老伴愁得整天唉聲嘆氣
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;激發(fā)工作熱忱，把自己溶入到企業(yè)大家庭中。
（四）從做好關(guān)心離退休員工的工作入手。企業(yè)能否真正關(guān)心離退職工，這是在職職工都關(guān)注的方面
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品牌更加貼近消費(fèi)者，更加符合卷煙零售市場(chǎng)消費(fèi)需求。幾十年來，“云煙”卷煙品牌已經(jīng)成長(zhǎng)為一棵參天“大樹”，成為了我國(guó)卷煙品牌“大家庭”里一張具有代表性的“名片
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服務(wù)質(zhì)量上下功夫。
在店里有一本李婷自己制作的顧客通訊錄，上面有顧客自愿留下的聯(lián)系方式，家庭住址。還有對(duì)顧客的需求信息。比如，顧客沒有買到所需商品
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平時(shí)喜歡什么品牌，還要看女士身著打扮猜想一下其家庭經(jīng)濟(jì)狀況，如果條件好的盡量推薦一些較高檔的品牌，彰顯尊貴高雅，勢(shì)必引起丈夫的歡心；
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探索和實(shí)踐來掌握新的知識(shí)和技能。這時(shí)的你接觸的層面也將由兩點(diǎn)一線的學(xué)校、家庭變?yōu)楦鼜V闊的社會(huì)舞臺(tái)，很多事情不再是非對(duì)即錯(cuò)，也同樣不能再“想當(dāng)然”地去想很多問題，
