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共計印發(fā)關(guān)于優(yōu)化煙葉結(jié)構(gòu)工作文件140份，召開專題工作會議94次，為優(yōu)化煙葉結(jié)構(gòu)工作的順利實施提供了有力保障。
二是加大培訓宣傳，營造良好氛圍。主動
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公開事項均在網(wǎng)上運行，既方便了操作，又擴大了公示的范圍。
2013年以來，根據(jù)省公司文件要求，起草印發(fā)了《江蘇中煙工業(yè)有限責任公司淮陰卷煙廠
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，為活動的有效開展大造聲勢。在工廠張貼“強化紅線意識、促進安全發(fā)展”“向污染宣戰(zhàn)”主題橫幅，強化“安全第一”理念。為積極貫徹落實上級文件精神，工廠安委會以重實效全力
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，他們認為這份地圖有著極其重要的作用。在接下來的幾年制定有關(guān)電子煙的公共健康政策方面，這份研究將提供重要的參數(shù)。
此次研究的參與者巴爾達巴斯以及他的同事們在文件中強調(diào)
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）及縣局（分公司）對《省人民政府辦公廳關(guān)于加強煙葉生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施管護工作的通知》（黔府辦函【2014】28號）文件貫徹落實情況。檢查內(nèi)容
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內(nèi)具體監(jiān)管、執(zhí)行部門是誰？單位為落實法律規(guī)定，有哪些工作計劃？頒布了哪些其他具體的政策文件和其他專門規(guī)定？近三年主動和被動的采取了哪些具體行動
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里，她抓住一切機會來充實自我。在工作中學，每一個經(jīng)手的工作都盡量做到最好，每次在為縣局擬文的過程中，她要詳細翻閱省、市局相關(guān)文件，準確把握上級
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厚積薄發(fā)
凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢，為了做好此次培訓工作，品質(zhì)管理部和卷包部在前期組織人員查閱了大量的資料和標準文件，進行培訓內(nèi)容的梳理組織
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綜合素質(zhì)。要以職業(yè)技能教材、系統(tǒng)操作實務(wù)、制度文件、行為規(guī)范等為主要內(nèi)容，加大對業(yè)務(wù)崗位的業(yè)務(wù)技能培訓力度，不斷提高業(yè)務(wù)技能水平。要以上級季度考核內(nèi)容為基礎(chǔ)，
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銷售工作的開展中，零售商戶產(chǎn)生抱怨和不滿的原因主要因為以下兩種：
一是因為盈利煙品貨源比較緊俏。在當前按照公司相關(guān)文件要求，在貨源分配上主要采取“總量浮動
